なぜ募集しているのか: 受注拡大による増員募集

今回はプログラマ、SEを募集します。
長年お取引をしているお客様のプロジェクトにご参画いただきます。
弊社社員が2～10名がチームを組んでいる案件のため、安心して働けます。
どんな仕事か: ソフトウエア開発SE、PMとしてご活躍頂きます。
◆業務内容
<雇入れ直後>
(1)エネルギー業界
エネルギーの需供予測＆使用量管理＆スマートメータ化等々を中心に、エネルギ―システム開発を上流から携わっていただきます。
基本的にクライント先常駐＆テレワークのハイブリッド型勤務となります。

<変更の範囲>
その他会社の定める業務
　
(2)金融業界
<雇入れ直後>
市場系(デリバティブ)の取引管理＆リスク管理を中心に、勘定系、基幹系など様々な金融システムに携わっていただきます。
基本的にクライント先常駐＆テレワークのハイブリッド型勤務となります。
クライアント先には、既に当社社員が複数名常駐していますので安心です。

<変更の範囲>
その他会社の定める業務
求められるスキルは: 必須＜必須＞
・プログラム実務経験（C#／Java）

＜尚可＞
・DB(主にOracle or SQL Server)経験
・PM、PL経験者

歓迎
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: <雇入れ直後>
東京都新宿区西新宿６－６－２新宿国際ビルディング4階
または、クライアント先常駐

<変更の範囲>
会社の定める事業所、顧客事業所、業務上必要な作業場所
勤務時間は: 勤務時間　：8時30分～17時30分（1日8時間）
休憩時間　：昼1時間
※時差出勤、テレワーク制度あり
給与はどのくらい貰えるか: 年収：500万円～
月給：264,700円～
※賞与を6.0にて想定し、年収を計算
〈最低保証額〉
基本給：214,900
前払割増賃金：49,800
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合計：264,700

〈住宅手当〉
東京
扶養家族同居：家賃/返済額35%(上限25,000)
扶養家族無し：家賃/返済額30%(上限20,000)
山梨
扶養家族同居：家賃/返済額30%(上限15,000)
扶養家族無し：家賃/返済額25%(上限10,000)
待遇・福利厚生は: 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
■財形貯蓄
■退職金制度
■社員旅行（ハワイ、オーストラリア、グアムなど）
■保養所
■育児・介護休業制度
■各種手当（通勤、残業、家族、住宅、資格取得）
■共済会制度（慶弔・結婚祝金）
■同好会活動（ゴルフ同好会、フットサル同好会など）
■賞与　夏（6月）、決算（9月）、冬（12月）
※3回の賞与があり、決算賞与も設立以来継続支給
■住宅手当
賃料または毎月返済額によって異なる
【東京勤務】
世帯主：～25,000円
非世帯主：～20,000円
■通勤手当
実費にて支給
■合格報奨金（資格手当）
（例）
統計検定1級、ITストラテジスト：25,000円／月
基本情報：5,000円／月
※賞与計算にも含む、支給期間5年間
■前払割増賃金（固定残業費）
月給に固定で30時間分の賃金が含まれる
30時間以上の時間外労働に付いては、規定に従い支給
休日休暇は: 完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、年次有給休暇
どんな選考プロセスか: 適性検査→1次面談→プログラミング試験→2次面談
※1次はオンラインも可能。2次は対面で実施

#入社時期は相談可能

【システム開発エンジニア】ほぼ100％直取引/賞与年3回/充実の教育制度あり

SE（パッケージ・ミドルウェア系）