なぜ募集しているのか: 業務拡大により
どんな仕事か: ソリューション営業（関西地区サービス業・エネルギー業界向け）
【職務内容】
デジタル化が加速する中、当統括部が担当する業界が抱えている社会課題や、お客様自身が抱えている課題の解決に向けて、社内外のアセットを活用して提案を行うソリューション営業職になります。当グループに担当業界は関西地区におけるサービス業・エネルギー業界向けです。

＜ソリューション営業について＞
・テーマパーク、ホテル、エネルギー業界へのアプローチ及び、他業種担当の統括部との連携による新マーケット創出活動
・顔認証、デジタルIDを利用した案件の提案活動
・業界や顧客の抱える課題に対し、社内外の製品やサービスを組み合わせソリューションとして提案
・対応顧客は関西地区サービス業・エネルギー業界、既存顧客深耕と新規顧客攻略の両輪
・営業活動はチーム単位（2～5名程度）で活動
・商談を進めるうえでは社内外の関係者とスクラム体制で遂行（SE部隊、製品部隊、ベンダなど）
求められるスキルは: 必須主任の場合
【MUST】
・直近で法人向け直販営業職経験3年以上

【WANT】
・ソリューション営業または新規ビジネスや新規サービス提案への関与経験があること
・サービス業・エネルギー業界での勤務経験、または業務上関わったことがあること
・顧客経営層へのアプローチを通して経営課題を解決した経験があること
・自ら考え行動ができること

担当の場合
【MUST】
・直近で法人向け直販営業職経験3年以上

【WANT】
・ソリューション営業または新規ビジネスや新規サービス提案への関与経験があること
・サービス業・エネルギー業界での勤務経験、または業務上関わったことがあること
・自ら考え行動ができること

主任・担当共通
【求める人物像・ソフトスキル】
・新しいことにチャレンジするマインドのある方
・キャリアアップの通過点としてでなく、長期勤続でのキャリア形成を希望している方
・顧客や関係者とのコミュニケーション能力に優れている方
・バランス感覚に優れている方
・物事に、諦めず粘り強く対応できる方
・立場に臆せず、積極的かつ前向きに意見や提言ができる方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 大阪府
勤務時間は: 8:30 ~ 17:15　※拠点によって前後　※スーパーフレックスタイム制度あり
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～ 849万円
待遇・福利厚生は: ◆昇給年1回（4月）、賞与年2回（6月、12月）
◆超過勤務手当、通勤費支給（会社規定による）、ペアレントファンド（新たに子供が生まれた場合55万円支給）、家賃補助　等
◆雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
◆独身寮、家族アパート、グラウンド、テニスコート、体育館、フィットネスセンター等（外部フィットネスセンターの利用料補助あり）、従業員食堂、売店、従業員クラブ、健康管理センター、契約保養所多数、財形貯蓄制度、従業員持株会
◆各種研修、自主研修（ITスキル資格取得、語学力強化など集合制、通信制の各種研修多数）
休日休暇は: 完全週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日、年末年始、特別休日、年次有給休暇（初年度20日、翌年まで積立可、半日取得制度あり）、結婚休暇、ファミリーフレンドリー休暇（5日）、リフレッシュ休暇、産休・育休

ソリューション営業（関西地区サービス業・エネルギー業界向け）

営業（法人向け）