- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に向けた募集
- どんな仕事か
-
お客さまとコンサルタント／経営陣と現場をつなぐ架け橋となる営業職をお任せします。
具体的には、
同社の営業職は、みなさんが想像する営業のイメージとは少々異なるかもしれません。
お客さまと同社をつなぐ架け橋として、３つの役割があります。
(1)対クライアント
『プロジェクトの陰の立役者』
お客さまの悩みを引き出し、最適なコンサルティングチームを組成。
コンサルタントと連携してプロジェクトの進行管理・ディレクションを行います。
例えば…
■新規顧客開拓営業
■既存顧客との関係構築
■契約書類の作成、手続き
■プロジェクト終了後の評価/ヒアリング など
(2)対コンサルタント
『時によき相談相手、時に頼れるリーダー』
担当プロジェクトの責任者として、コンサルタントに依頼をしたり、
彼らが働きがいをもって働けるようにキャリア形成のアドバイスをします。
例えば…
■各コンサルタントのプロジェクトチームへのアサイン
■職場における課題改善
■キャリア育成のサポート業務
■各プロジェクトチームのマネジメント など
(3)対経営陣
『経営陣と現場をつなぐ、マネージャー』
経営陣との距離が近く、クライアント、コンサルタントと顔を合わせる機会の多い営業は、
経営戦略を推進する上で重要なポジションです。
コンサルタントと積極的にコミュニケーションをとり、組織の中核を担う存在へと、
成長していただければと思っています。 - 求められるスキルは
-
必須 【必須要件】
■営業経験5年以上
■コミュニケーションを楽しめる方
■成長意欲が高く、仲間と切磋琢磨できる方
■ポジティブな性格でチャレンジ精神旺盛な方
【歓迎要件】
■IT業界に関する基礎的な知見
■管理職としての組織運営経験
【求める人物像】
■向上心が強く、新しいことにも果敢にチャンレンジできる方
■上司、メンバーからの指摘や要望を素直に受け止め、改善提案できる方募集年齢（年齢制限理由） ～35歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都中央区
- 勤務時間は
- 10:00～19:00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円～1000万円
- 待遇・福利厚生は
-
■通勤手当
■健康保険
■厚生年金保険
■雇用保険
■労災保険
■社員旅行(配偶者・子の同伴可)
■資格取得支援制度
■スポーツレクリエーション制度（一定の条件を満たせば、会社から補助金支給あり）
■慶弔見舞金 など - 休日休暇は
- 年間休日120日
■完全週休2日制
■年次有給休暇
■特別休暇（入社後すぐに付与される有給休暇）
■夏季/冬季/GW休暇
■バースデー休暇
■産前/産後/育児休暇
■介護休暇
■リフレッシュ休暇 など - どんな選考プロセスか
- ■試験内容書類選考 → 一次面接（対面・オンライン） → 最終面接（対面）
掲載期間24/03/07～24/03/20
求人No.LINKI-8840
