どんな仕事か: 歯科衛生士の採用戦略の立案、スカウトや各種イベントの運営による求職者の母集団形成、歯科衛生士校との関係構築、医院とのマッチング及びフォロー等をお任せします。
・求職者の母集団形成
　求職者向けセミナーの企画、実行
　展示会でのリード獲得及び、情報の定期配信
　スカウトメールでの求職者獲得

・求職者へのキャリアアドバイザー
　応募者へのヒアリング、面接指導、キャリアアドバイス

・加盟歯科医院からの要望ヒアリング、提案

・面接、内定、入職までの両面のディレクション
　求人歯科医院と求職者双方へのディレクション、手続き代行

・入職者への定期フォロー
求められるスキルは: 必須・大卒以上
・企業へ成功報酬型の人材紹介営業を行っていた経験がある方（できれば、両面営業）

歓迎【尚可】
・スカウト等で自ら求職者を発掘し、クライアント企業の採用を成功させてきた経験がある方（3年以上）
・営業目標にコミットできる方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 『市場の77％シェアを誇るリーディングカンパニー』での歯科衛生士採用担当（責任者候補）
どこで働くか: 東京都渋谷区渋谷
勤務時間は: 10：00～19：00（所定労働時間8時間/休憩60分）
フレックスタイム（条件有り）
リモートワーク制度あり
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：5,000,000円～
スタート年俸は現年収、経験に応じて相談
※みなし残業30時間分を含んでおります（超過分は別途支給）
昇格年1回、賞与年2回
待遇・福利厚生は: ・住宅手当（支給条件あり）
・通勤手当
・結婚・出産祝い金
・弔慰金
・退職金制度
・自己育成支援：図書手当／資格取得手当（会社が定めるもの）
・レクリエーション：社員ランチ会、懇親会、東急不動産のテナント優待サービス
・資産形成：社員持ち株会／ストックオプション制度
・リモートワーク制度あり
・各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
・研修制度
　社内研修はもちろん、必要に応じて費用会社負担で外部の研修への参加等を行っています。
　興味をもったセミナー・研修に自由に参加ができます。
・短時間正社員制度
　小さな子供を持つ社員が、1日の勤務時間を短縮して働いています。
・本社オフィスがある東急不動産のテナント優待サービス
　リゾート施設やフィットネスクラブなど様々なサービスを割安の会員特別価格で利用することができます。
・ホワイトニング費用補助制度
休日休暇は: 年間休日120日以上
・完全週休2日制（土日）
・祝祭日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・年次有休休暇
・母性健康管理のための休暇（産前産後休暇・育児休暇・育児時間）
・子の看護休暇
・介護休暇
・生理休暇
・誕生日休暇
※セミナー等で休日出勤はありますが、振替休日とセットとなりますので確実に休暇は取れます。

【日本最大級の審美歯科ブランド】歯科衛生士採用担当（責任者候補）◆完全週休2日制/住宅手当あり

人事（採用・教育など）