なぜ募集しているのか: 今後の国内外の発電所の展開に向けてはデータ収集、蓄積の基盤構築が欠かせない。
早期展開を見据えデータ収集・蓄積基盤の構築を次年度以降進めていくため専門的知見を有する人財を新たに獲得したい。
どんな仕事か: 電力市場対応や脱炭素などで変化する事業環境おいて必要となる発電所の新たな事業価値創造や働き方改革を実現するソリューションを提供する。
・プラント運転データ収集基盤の更新工事を計画しているため、データ利用ニーズ等を考慮したシステム要件定義、ネットワークセキュリティ対策およびクラウド側サーバとの機能分担整理を行った上で、仕様設計を策定し、社内および納入候補メーカとの調整、リリースを行う。
・運転実績管理システムの再構築（類似システム含めた機能分割、システム統合等の実施）を計画しているため、機能分割、システム統合等の基本設計を行い、再構築プロジェクト（システム要件定義、システム移行計画策定、新旧ベンダーとの調整など）に係るプロジェクトマネージメント業務を行う。
・全社大のデータプラットフォーム構築およびデータガバナンス活動の強化に必要なO&Ｍ領域におけるデータ整備、品質管理および運用保守に係るポリシー作成ならびに必要な施策立案・展開を行う。
求められるスキルは: 必須【経験】
・システム開発プロジェクトへの参画経験
・オンプレミスサーバの設置導入もしくは更新業務に従事した経験
【スキル】
・システム要件定義に必要な調整、工程管理、文書作成などの能力
・データベース、ネットワーク、セキュリティ等のIT知識
・プロジェクト推進のための調整力、交渉力

歓迎【経験】
・プラント制御装置、計算機の設計、保守業務への従事経験
・データ品質管理業務の従事経験
・プラント運転・保守業務の従事経験
【スキル】
・IPA の定める各種試験資格
・語学力（英語）；簡単な英語面接やメールやり取りが可能なレベル
雇用形態は: 正社員（無期雇用）※試用期間：3カ月
どこで働くか: 東京都（日本橋本社）
勤務時間は: 09:00～17:40 　所定労働時間7時間40分　※休憩60分
フレックスタイム勤務もあり。（コアタイムなし）
給与はどのくらい貰えるか: 400万円～ 1099万円
月給25万円～50万円
※選考結果によって、変更が生じる可能性がございます。
待遇・福利厚生は: ◇通勤手当：規定に基づき支給
◇退職金制度：有り
※401K等の年金運用型とは違い、会社が積み立てを行い退職時に一括で支払う制度。詳細は規定に準ずる。
◇社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
◇福利厚生：カフェテリアプラン、住宅補助、財産形成貯蓄、財形給付金、慶弔贈与、永年勤続表彰　等
休日休暇は: - 休　　日：土、日、国民の祝日、年末年始（12/29～1/3）
- 休　　暇：普通休暇入社時に初年度最大15日（入社月によって按分）、夏季休暇3日（6～10月）
◇その他休暇：産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇（結婚休暇、出産休暇、子の看護休暇、傷病休暇、慶弔休暇等）
どんな選考プロセスか: 書類選考～面接（2回を予定）
二次（最終）面接が合格の場合、処遇面談を実施させていただきます。

【データエンジニア】火力発電事業を支えるIoT・運転データ基盤構築

社内SE・システム管理