掲載期間20/01/17~20/01/30 求人No.PH-20190624-1447

しっかり有給を消化するワークライフバランス重視SE

SE(Web・オープン系)

株式会社パワーハウス
年収400万円~649万円
マネジメント業務なし英語力不問転勤なし土日祝休みポテンシャル採用(未経験可)育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
1991年に設⽴し、 堅実な経営とチャレンジ精神の元、⻑年培ってきた実績・信頼から、年々当社に寄せられる依頼は増加しています。 今回は、体制強化のための募集です。ただゴールは中堅、若手が定年なっても継続していける会社作りの基盤を固める為です。その為には色々な年齢層の方の力が必要です。 ただ、無理はしておりません。社員が家族、プライベートを重視出来る量の仕事受注を心がけております。
どんな仕事か
幅広い領域のプロジェクトに携わっております。 様々な業界の企業様とシステム開発をしております。要件~運用までを実施。入社される方の能力でプロジェクトを決定!
≪具体的なプロジェクト例≫
◎Web・オープン系
・流通系システム
・物流系システム
・地方自治体向けシステム開発
・座標系システム
求められるスキルは
必須 定年まで現役でいたい方。
ゆっくり仕事がしたい方。
まわりと助け合いながら仕事が出来る方。
ワークライフバランスに抵抗がない方。
少しお節介焼きな方。
歓迎 【下記のような開発経験をお持ちの⽅は尚可!】 Java、PHP、Ruby、.NET、Android(TM)Objective-C、
雇用形態は
正社員
どんなポジション・役割か
システムエンジニア、プログラマー
どこで働くか
埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県
勤務時間は
9:00~18:00(休憩60分) ※参画プロジェクトにより異なる場合があります。

◎残業は⽉15時間以内。 メリハリを付けて働くことを⼤切にしています。GW、夏休み、年末年始は最大で10連休。
給与はどのくらい貰えるか
~ 649万円
待遇・福利厚生は
◆社会保険完備(雇⽤・労災・健康・厚⽣年⾦)
◆社宅(所在地 [練⾺、蒲⽥、横浜])
◆資格取得報奨⾦制度
◆退職⾦制度
◆研修制度(OJT・社内講習会・外部研修・セミナー受講無料)
◆忘年会や⼥⼦会など、会社主催の懇親会(全額会社負担
休日休暇は
◆年間休日125日以上(2019年は126日)
◆完全週休2⽇制(⼟・⽇)
◆祝⽇
◆年末年始休暇(12月29日~1月4日、カレンダーにより10連休もあり)
◆GW休暇 (カレンダーにより10連休もあり)
◆夏季休暇(7月~9月で3日消化)
◆慶弔休暇
◆有給休暇 (初年度10日、7年目以降20日支給)
      1~3年間の有給消化率100%
      7年間以降の消化率75%以上
◆産前・産後休暇 ※取得実績・復帰実績多数(復帰100%)
◆育児休暇 ※取得実績・復帰実績多数(復帰100%)
どんな選考プロセスか
▼1次⾯接

▼2次⾯接

▼内定

※応募から内定までは3~4週間程度を予定。 ※⾯接⽇・⼊社⽇はご相談に応じます。在職中の⽅も、お気軽にご応募く ださい。
会社概要
株式会社パワーハウス
事業内容・
会社の特長
「終⾝雇⽤」を実現するために、20年前から「働きやすい」環境作り を推進しています。
「⾃分が嫌だったことは絶対にしない 社員⼀⼈ひとりのことを考える会社を創ろう」。

約30年前、働き⽅の整備が不⼗分だった時代。 ⼥性エンジニアとして第⼀線で活躍した⻲⾕⽒が、 「技術者想いの会社」をという想いで⽴ち上げた会社。

30歳からの離職率が極端に低くなる会社です。

家族の行事、子供の行事、プライベートな行事で休める会社です。上司が、マネージャーが部長が、率先して有給を消化する会社です。

会社全体として休みに、休暇に理解のある会社です。
設立
1991年
資本金
3000万円
売上高
12億5,444万円 (2018年12⽉現在)
従業員数
176 名 (2018年12⽉ 現在)
事業所
東京支社 地図を見る
〒101-0031 東京都千代田区東神田2丁目1-11 第一坂本ビル1F
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