なぜ募集しているのか: 2024年には1000億規模まで拡大されていると推測されているライブ配信市場。
そんなライブ配信サービスでさらなる拡大を目指す上での増員となります。
どんな仕事か: 1,700万ダウンロードを誇る国内最大級のライブ配信サービス「ミクチャ」で活動する、ライバー(ライブ配信者)の発掘・育成・サポートなどプロデュース＆マネジメント全般をご担当いただきます。
◆業務内容
＜主な業務内容＞
(1) ライバー発掘・契約
　└ 主にSNSを使用して、「ミクチャ」の公認ライバーとして活動していただける方をスカウト
(2) ライバー育成・マネジメント
　└ ライバーのより楽しく、より多くの視聴者を獲得できるように、
　　配信時間・内容、視聴者とのコミュニケーションの取り方など、様々アドバイス。

上記業務を中心に、下記業務もご担当いただきます。
(3) ライバーの方が参加するイベント企画立案/運営
(4) 他企業コンテンツのアライアンス
(5) 配信データ管理・分析・資料作成　など

◆仕事のやりがい
・自分が発掘したライバーの方と、二人三脚で一緒に成長できること
・自分がマネジメントしたライバーの方がイベントに招待されたり、
　雑誌に取り上げられたりと輝いている姿を見ることができたとき
・ふとした時にもらえる感謝の言葉（ときには手紙をくれる方も！）

◆求める人物像
・目標達成意欲や成長意欲の高い方
・指示待ちをするのではなく、自ら行動を起こすことができる方
・自部署以外ともやり取りを積極的に行い、チームワークが取れる方

◆チーム構成
＼平均年齢28歳！若手が大いに活躍しています！／
新しい市場のため、今いるメンバーは未経験からのスタートした人ばかりです！
入社約2年でマネージャーへ昇格したメンバーもいるなど
自身で裁量を持ちながら早期キャリアアップが目指せる環境です♪

＜先輩たちの前職例＞
・証券会社の営業
・飲食店集客プラットフォームの営業
・IT企業の営業　など営業系出身者多数活躍中！
※営業未経験者でもエンタメ業界への興味/関心があれば大歓迎◎
＜男女比＞　男6：女4
＜平均年齢＞　28歳

◆社員インタビュー
(1)（チームリーダー）自分が考えた企画や、イベンターさんと創った企画が実現するのが嬉しいです！まだそんなに大きな会社ではないので、自分が会社の売上を担っているという感覚が（プレッシャーも感じますが笑）楽しいですね！
(2)（メンバー）配信者を通じて、自分のやりがいを見つけられる唯一無二の環境だと思います！ミクチャでは夢を追いかける配信者が多いので、実現できた時は非常に達成感があります！
求められるスキルは: 必須・なにかしらの営業経験1年以上
・大きな目標や困難な課題を乗り越えてきたご経験
・目標数字を達成するために戦略的に業務に取り組んできたご経験

歓迎・ライブ配信市場での実務経験がある方、もしくはご興味がある方
・ご自身がライバーやインフルエンサーの方、もしくは同様のご経験がある方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: ライバーマネジメント
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 10:00～19:00（実働8時間、休憩1時間）
給与はどのくらい貰えるか: 年俸制：400～600万円 ※ご経験とスキルに基づき決定
給与改定：年2回（4月、10月）
試用期間：6ヶ月（給与等変わり無し）
待遇・福利厚生は: 【諸手当】
通勤手当（上限月2万円で実費支給、バス利用は別途規定有）
住宅手当（本社起点に2.5km圏内にお住いの方に限り月2万円）
引越手当（住宅補助対象地域への引越しの場合、10万円支給）
社員紹介手当　など
※住宅手当を受けている方は、通勤手当の支給はありません。

【社内制度】
技術勉強会開催サポート
社内エンジニア勉強会
外部カンファレンス/勉強会/セミナー参加サポート
表彰制度　など

【福利厚生】
健康保険
厚生年金保険
雇用保険
労災保険
定期健康診断実施
書籍購入代補助
関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設／スポーツ施設利用可　など
休日休暇は: 完全週休2日制（土日祝休み）
年間休日120日以上
有給休暇（入社半年後付与、初年度10日）
産前産後休暇
介護休暇　など
どんな選考プロセスか: (1)書類選考　※履歴書（顔写真付）、職務経歴書、現年収・希望年収必須
　↓　
(2)一次面接（現場リーダークラス）　※WEB形式可
　↓
(3)二次面接（役員・部長クラス）＋適性検査・リファレンスチェック
　↓　※原則、対面形式
(4)内定・オファー面談
※選考状況によっては面接が増える可能性もあります。

【ライバー発掘～育成・マネジメント】未経験・第二新卒歓迎！ライブ配信サービス「ミクチャ」

営業（個人向け）