なぜ募集しているのか: 出前館は「地域の人々の幸せをつなぐライフインフラ」をビジョンとして掲げ、単なるフードデリバリーサービスだけではなく、地域密着のオンラインとオフラインを繋ぐサービスとして進化し続けています。
今回、さらなるサービス拡大に向けて、各部門と連携しながら、様々なプロジェクト推進を行い、事業に近い目線で中長期の持続的成長を牽引していただけるメンバーを募集します。
どんな仕事か: さらなるサービス拡大に向けて、事業に近い目線で中長期の持続的成長を牽引していただけます！
■業務内容
○プロジェクト推進
各部門における様々な事業課題プロジェクトにおいて、KPI管理から状況分析、戦略策定などを行い、主体的にプロジェクトを推進いただきます。
社内のステークホルダーを巻き込みながら、スピード感を持って、事業成長をリードしていただきます。

（具体的なプロジェクト例）
・エリア別の加盟店獲得戦略策定
　└エリアごとのオーダー数や1オーダー単位の収益構造を整理したうえで、
　　注力すべきエリア単位での加盟店獲得戦略を担当組織と連携して推進

・プロダクト開発の全体管理
　└会社の戦略に沿った開発優先順位手法の型化
　└開発工数と連動した開発ロードマップ策定と進捗状況の可視化
　└開発に伴うコストの可視化　etc…

○IR業務
・国内/海外の機関投資家対応
・IR資料作成（決算説明会資料、決算短信、有価証券報告書）
・決算説明会の運営全般

※業務の変更の範囲：会社の定めるすべての業務（在籍出向を含む）

■ポジションの魅力
・上場企業の経営戦略の根幹の施策に作業者ではなく、推進者として関わっていただけます。
・ステークホルダーと頻繁にコミュニケーションを取れる環境下の為、大企業とは異なるスピード感で意思決定を進めていただけます。
・企業文化として、データを見て会社の方向性を議論できる環境の為、データを中心にPDCA施策推進等のキャリアを築きたい方には、やりがいのある環境です。
求められるスキルは: 必須・事業課題解決に関するプロジェクトマネジメント経験
・社内外のステークホルダーとの円滑なコミュニケーション能力
・経営層、対外的な資料作成経験
・英語力（読み書きができるレベル）

歓迎・IT業界でのプロジェクト推進経験
・事業会社でのIR経験
・ビジネスレベルの英語力
・サービスの新規立ち上げや企画業務の経験

＜求める人物像＞
・変化に柔軟に対応し、スピード感を持って行動できる方
・当事者意識をもって、自ら考え行動し、仕事を推進できる方
・成長意欲・知的好奇心・チャレンジ精神が旺盛な方
・プロフェッショナルとして自分の意思で考えて行動し、組織の成長と目標に対してコミットできる方
雇用形態は: 正社員
※試用期間あり（3か月）
どこで働くか: 新宿オフィス（東京都）

【アクセス】
JR/東京メトロ各線「新宿駅」徒歩5分
JR各線/都営大江戸線「代々木駅」徒歩5分
東京メトロ丸の内線/副都心線「新宿三丁目駅」徒歩1分
※勤務地の変更の範囲：会社（出向先の会社を含む）の定める事業所・場所
勤務時間は: フレックスタイム制度適用（コアタイム有）
└フレキシブルタイム 7：00～22：00
└コアタイム 11：00～15：00
標準労働時間：7.5時間
給与はどのくらい貰えるか: 年俸：700～1100万円
月額583,400円～916,700円
※業務手当138,900円～218,100円を含む。
所定外労働 10.5 時間+時間外労働 30 時間に相当（ただし実際の時間外労働は月20時間程度です）
※固定残業時間超過分は別途支給
待遇・福利厚生は: ・各種社会保険完備
・通勤手当（実費支給/月4万円まで）
・在宅勤務制度（週2日程度）
・在宅手当（250円/日）
・メンター制度
・チームビルディング費支援制度
・お誕生日休暇
・リフレッシュ休暇(勤続10年で5日間)
・社員割引クーポン
・定期健康診断
・従業員持株会

〇育児支援制度 ※適用条件あり
・短時間勤務制度（小学校就学の始期に達するまでの子が対象）
・子育て一時退出制度
・子の看護休暇（中学校就学の始期に達するまでの子が対象）
・子育て費用補助制度（月上限5万円）
休日休暇は: ◎完全週休2日制（土日）
◎祝日
◎年次有給休暇（10日～最大20日/入社日に3日付与、6か月経過後に7日付与）
◎年末年始休暇（12/30-1/4）
◎夏季休暇
◎慶弔休暇
◎産休、育休制度※取得実績多数
※年間休日120日以上
どんな選考プロセスか: 書類選考 → 面接1～2回 → 最終面接
※リファレンスチェック実施あり

【経営企画】国内最大級デリバリーサービスのプロジェクトマネージャー

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