なぜ募集しているのか: 増員募集 / IPOに向けて / 更なる組織強化

・2018年7月創業で、2023年にシリーズBの資金調達を実施した急成長スタートアップ
・当社サービス「クロスオーダー」は4年で利用店舗数60,000店舗を超え急速に拡大中！全国の1割以上の飲食店が利用中のプロダクト
・社会課題をダイレクトに解決できるので手触り感のあるやりがいを持てる
・リモート可＆フレックス環境
どんな仕事か: 食品流通のDXを行う受発注プラットフォーム「クロスオーダー」を関東地域に拡大していただく
営業（フィールドセールス）
・B2B SaaS「クロスオーダー」の営業（フィールドセールス）
・販売戦略やマーケティング施策の立案、実行
・プロダクトの改善提案、新プロダクトの企画など

お客様は卸売業者で、9割以上が対面での商談となります。
そのため、都度出張もございます。

■「クロスオーダー」とは？
飲食店と卸売業者をつなぐ受発注プラットフォーム「クロスオーダー」は、これまでFAXや電話が主流だった受発注業務をスマートフォン上のLINEのインターフェース（画面と操作）を通じて行うことで、業務効率化を実現するサービスです。ウィズコロナで、業務のデジタル化・DXのニーズは高まり、サービス開始から3年で利用店舗数は60,000店舗を超え急速に拡大しています。

■この仕事の魅力・やりがい
・社会的意義の大きさ
外食産業・食品流通というレガシー産業の課題解決に向き合える仕事なので、非常に社会的意義を感じられます。「クロスオーダーを導入して労働環境がすごく良くなった」と言ってもらえることもあり、目の前で変化を感じられるのも大きなやりがいです。

・リモート可＆フレックス環境
フレックス制のため、自分に合った働き方が可能です。（月曜日のみ10:00-15:00をコアタイムとしています。）毎週月曜日を出社Dayとし、オフラインでの全社会議や報告会を行なっていますが、月曜以外はリモート勤務が可能です。

・プロダクトの改善にも携われる！
営業が拾い上げた現場の意見を、プロダクトチームに日々展開しております。また週に2回、営業・プロダクトチームでMTGをして、プロダクトの磨き込みをしております。エンジニアと一緒にプロダクトを作っていくこともフィールドセールスの役割だと当社は考えております。

■キャリアパスについて
マネージャーやエリア責任者へのキャリアアップだけでなく、人事、CS、PdMといった職種変更も可能！過去にも例があり、自身のスキル・適性に応じてチャレンジできる環境です。
求められるスキルは: 必須・無形商材かつ法人セールス経験が1年以上ある方
・新規開拓経験がある方

歓迎【歓迎条件】
・スタートアップでの業務経験のある方
・外食産業での業務経験のある方

【求める人物像】
・飲食メディア営業ご経験者
・スピード感をもって、思考・行動できる方
・成果にこだわって自らをマネジメントできる方
・成長意欲の高い方
・仕組みづくりに関心のある方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: ■東京都中央区日本橋1丁目2-19 日本橋ファーストビル9階
※リモート可
勤務時間は: フレックス制（月曜日のみコアタイム10:00-15:00）
夜間勤務：なし
月間平均残業時間：20時間以下
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：500万円~700万円
月給：41.6万円~58.3万円
賞与回数：2回
インセンティブ：あり
待遇・福利厚生は: 社会保険完備、交通費支給、健康診断
補足情報：・通勤交通費支給・各種社会保険完備・PC貸与・スマートフォン貸与・健康診断・営業交通費全額支給・社員旅行・社員交流会・ウェルカムランチ・結婚休暇
休日休暇は: 休日：土日祝休み
年間休日：120日
休暇制度：特別休暇、有給休暇、慶弔休暇、介護休暇、産休・育休
補足情報：・完全週休二日制（土日）・祝日・年末年始・入社時特別休暇（3日）・結婚休暇（5日）・ファミリーフレンドリー休暇（2日）・シックリーブ（病気休暇）（3日）・子供の看護休暇（最大10日）
どんな選考プロセスか: オンライン選考（2～3回）
↓
最終選考

【フィールドセールス＠東京】飲食業界のDX化／受発注SaaS「クロスオーダー」の営業/リモート可能

営業（法人向け）