なぜ募集しているのか: 事業拡大のため増員
どんな仕事か: 事業企画部(業務企画チーム/営業推進チーム)のオープンポジションの募集です。
【組織のミッション】
社のミッションである「出会いからイノベーションを生み出す」を起点とし、プロダクトの販売および顧客への提供を円滑に行えるようにすることが事業企画部のミッションです。
フロントメンバーのサポート、受注・請求対応、契約管理といった一連のバックオフィス業務の設計・運用・改善を行っています。

<具体的には>
希望と適正に応じて、リーダー候補として以下の業務のいずれかの分野、もしくは部門横断での業務運用の設計を行っていただきます。

以下は業務の一例です。
▼フロントサポート
フロントメンバーが営業活動を行うために必要なサポート業務の、設計・運用・改善を行います。
・見積作成、確認
・案件受注前の進捗相談
・各種ルールの整理

▼受注対応
下記業務の実施、および設計・運用・改善を行います。
・受注書類のチェック
・契約書作成、更新対応
・受注内容に応じた環境構築フローの作成対応

▼請求対応
下記業務の実施、および設計を行います。
・売上管理
・請求書発行

【組織体制】
適正に応じて配属先を決定しますが、平均5~10名のチームで構成しています。

【ポジションの魅力ポイント】
事業戦略と直結する販売戦略や新機能追加などのプロセス設計に、企画から設計、運用、改善に至るまで一気通貫で関わることができます。
市場状況に応じたスピード感のある環境の中で、スキルアップが目指せます。
求められるスキルは: 必須 ■必須要件※以下いずれかのご経験をお持ちの方
・営業企画、業務企画での経験(BPRや業務改善)
・社内オペレーションの企画設計の経験

歓迎 ■歓迎要件
・Salesforceの実務利用経験
・IT業界での経験
・受発注、見積設計の経験
・プロジェクトリーダー、マネジメント経験
・BPM(ビジネスプロセスマネジメント)の経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都東京都渋谷区神宮前5丁目52-2 青山オーバルビル13F
勤務時間は: 9:30～18:30 ※一部、9:00～18:00の部署があります
給与はどのくらい貰えるか: ※経験・スキルにより決定します。
待遇・福利厚生は: 【各種保険】雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
【諸手当】通勤手当、社内交流支援、住宅補助、英語学習補助、平日・土日入れ替え、育児サポート
休日休暇は: 【休日休暇】土・日、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇
【年間休日】 120日

事業企画部(業務企画チーム/営業推進チーム)※リーダー候補

その他、経営・経営企画・事業企画系