募集情報

どんな仕事か: 各業界の最大手顧客を中心に様々なテクノロジーコンサルティングを実施する同社にて、リクルーター業務を含む戦略人事（主に採用からキャリアをスタート予定）をお任せいたします。

創業間もない同社の事業拡大フェーズにおいて、様々なステークホルダーとの連携を取りながら業務遂行を図るため、事業の中枢を担う業務となります。また、大手ファームで経営に参画していたCEO直轄の体制にて採用戦略策定～実行に携わっていただくため、企業経営に関する様々な経験を積むことも可能です。

■こんな仕事をしていただきます

・成長戦略を鑑みた採用戦略の策定と実行、継続的な改善
・中途採用におけるリクルーティング戦略立案及び実行
・ソーシングからクロージング（入社）までのフルプロセスのデザインと実行
求められるスキルは: 必須【必須（MUST）】
・人材業界もしくは企業HRとしての業務経験（2年以上）

歓迎【歓迎（WANT）】

・両面エージェントとしての企業支援経験
・大手上場企業へのコンサルティング業務経験
・スタートアップ企業HRとしての新卒・中途採用経験
・高いコミュニケーション能力
・高い能動性
・論理的思考力

募集年齢（年齢制限理由） 24歳～32歳程度（特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 港区
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～ 1100万円程度
待遇・福利厚生は: 交通費全額支給
入社時特別休暇(入社時に5日間有給付与)
資格取得補助制度
新規事業提案制度
全社交流会
社員表彰制度
部活動
休日休暇は: 完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日～20日
休日日数120日以上
どんな選考プロセスか: 書類選考　⇒　面接（1回～2回）⇒　内定

会社概要

社名: 非公開

事業内容・ 会社の特長: ■事業内容
・テクノロジーコンサルティング事業
・インキュベーション事業

■会社概要
設立以来、「テクノロジーで世界に喜びを。」をミッションに、IT/デジタル領域における豊富なナレッジと実績を活用し様々な業界における企業の経営課題を解決することを目的としたコンサルティングサービスを提供。

既存のコンサルティングファームの枠組みに捉われることなく、インキュベーション事業推進を介してSDGs（Sustainable Development Goals）を含めた社会課題の解決を実現するハイブリッドファームを目指しております。

創業5年半のスタートアップですが、内資系・外資系のコンサルファーム、メガベンチャー等の出身者が多く参画しております。

従業員数: 1300名

取扱い紹介会社

エンジニアネット株式会社

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-050126
紹介事業許可年：2001年

登録場所: 本社

〒104-0033 東京都中央区新川1-1-1　飯田ビル5階

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