NEW 掲載期間24/12/12~24/12/25 求人No.CARX-2809

フルリモート/フルフレックス/副業【スポーツ業界向けSaaS】SMBフィールドセールス★リーダー候補

営業(法人向け)

年収400万円~649万円
ベンチャー企業管理職・マネジャー英語力不問土日祝休みフレックス勤務リモートワーク可能副業してもOK
募集情報
なぜ募集しているのか
■hacomonoについて
hacomonoはウェルネス産業の顧客管理・予約・決済の次世代を担うオンラインシステムです。
業界特化のバーティカルSaaSプロダクトとして、店舗の業務効率化にとどまらず、お客様企業の売上拡大・収益向上・スタッフの働き方改革を本質的に実現し、
エンドユーザーの運動体験すらも変え、その先にはウェルネス業界全体や健康寿命の延伸など健康に関する社会課題の解決を行い、心身ともに充実した人たちを一人でも多く増やしていく社会変革型のバーティカルSaaSを目指しています。
どんな仕事か
■採用背景と想定ポジション
フィットネス業界向けのプロダクトからスタートし、現在は運動スクールや習い事(サッカースクール、スイミングスクール、体操教室、ダンススクールなど)、インドアゴルフ、会員制サウナなど、事業領域をさらに広げています。
今後新たな機能やプロダクトの開発を進めるとともに、ウェルネス産業のアフターデジタル化に向けて、hacomono+IoTやFintechといった自社ソリューションを組み合わたソリューション営業を担っていただきます。

■仕事内容
フィットネス・スクール業界におけるSMB規模のお客様を複数社担当し、中長期の時間軸でお客様とリレーションを構築し、お客様の経営課題の解決に向けて伴走します。
・お客様の業務改善提案~自社プロダクトのソリューション提案
・見込み顧客に対して継続的に有用な情報提供や価値訴求
・受注前後のサービス導入プロジェクトのマネジメント
・マーケティング、インサイドセールス、カスタマーサクセスをはじめとしたチームとの協働
・営業数値のモニタリング・再現性に向けたナレッジ創出
・SFA(Salesforce など)を用いた営業の仕組み化、改善

■今後の事業展開について
スマートフォン・センサー・IoTの登場により、人々のあらゆる行動がデータ化できる時代になりました。他国では、リアル店舗がデジタルに内包されるアフターデジタルの世界が現実のものとなりつつあります。
一方で、日本におけるスポーツクラブやスイミングスクール等々・公共運動施設などのウェルネス店舗・施設は、デジタル化に遅れを取っており、入会時の書類作成、会員証発行・スクールレッスンの出欠管理、台帳でのパーソナルトレーニング管理などアナログ的手続きが多く、まだ多くの店舗において非対面型店舗運営に課題があります。
今後、まだアフターデジタル化が進んでいない日本においても、国主導・政府主導で間違いなく進みます。ウェルネス産業のアフターデジタル化を国と共にリードするため、足元から着実な成長を目指しています。
求められるスキルは
必須 ・無形商材での法人営業経験3年以上(IT・WEB業界が好ましい)
・毎月、四半期の売上目標達成に対する強いこだわり
歓迎 ・toB SaaS企業でのセールスの経験
・スタートアップでのセールス経験
・フィットネス業界への知見
・大手・メガベンチャーなどでの営業経験
・SMB領域、または経営者との商談活動の中で、高い実績を残した経験

■求める人物像
・同社のMission、Vision、Valueに共感して頂ける方
・売って終わりではなく、あくまでもお客様や店舗業界の課題解決やビジネスの成功に向き合って営業していきたい方
・ラストマンシップを持って、自走できる方
・物事に誠実に取り組める方
・ホスピタリティのある方
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都渋谷区神宮前2-34-17 住友不動産原宿ビル 5F
※原則、フルリモート
※22都道府県に社員が在住しています。
勤務時間は
始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねる。
(ただし、フレキシブルタイムは 5時00分から22時00分)

休憩時間
(1)勤務時間が6時間を超え、8時間以下となる場合:45分間
(2)勤務時間が8時間を超える場合:60分間
給与はどのくらい貰えるか
経験・スキルにより応相談
待遇・福利厚生は
・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
・交通費支給
・イベント参加費補助
・資格取得支援制度
・生産性が高い仕事ができるように、MacBook Pro(開発)/ MacBook Air※希望者には、ディスプレイモニタを支給
・リモートワーク手当あり
休日休暇は
・完全週休2日制(土日)、祝日
・年末年始(12/29~1/3)
・有給休暇(初年度13日を入社日に付与。うち3日をリフレッシュ休暇として付与)
・誕生日休暇(本人または家族)
・子の看護休暇(有給として付与)
どんな選考プロセスか
書類選考→面接複数回

※弊社(キャリア・エックス)では、履歴書・職務経歴書の添削指導および面接対策を実施しております。お気軽にお問い合わせください。

※既に弊社(キャリア・エックス)のコンサルタントと面談をされた方は、担当コンサルタントにお問い合わせください。
会社概要
社名
株式会社hacomono
事業内容・
会社の特長
「ウェルネス産業を、新次元へ。」をミッションに、ウェルネス/運動施設向けオールインワン・マネジメントシステム「hacomono」を提供するバーティカルSaaS企業です。

一般的な会員管理/予約システムは利用する企業(店舗)向けに開発されていることが多く、ユーザー(お客様)側向けに考慮されたプロダクトになっていないことが多いのが現状です。
hacomonoは、店舗だけでなく、利用するお客様にとってのユーザー体験も同様に重視して開発しています。
予約のしやすいモダンなUI / UXや、システムのスマートさを評価いただき、デザイン性やファン・ブランドを大切にする店舗に多く導入いただいており、業界全体から注目を集めているプロダクトです。

リアル店舗・施設のDXという点でWebシステムだけでなく、IoT分野のプロダクトも提供しており、ユーザーの行動データを蓄積し、データ・ドリブンでの店舗経営を支援しております。

ルネサンス・コナミスポーツ・スポーツクラブNAS・ホリデイスポーツクラブなど業界大手にも続々と導入がされ、
フィットネス業界以外にもインドアゴルフ・サウナ・健保における保健指導プラットフォームとしても続々と導入がされております。

少子高齢化が進む日本では、生活習慣病や認知症の患者が多く、運動をする人の数も不足しています。
フィットネスクラブやスポーツスクール、公共の運動施設のデジタル化も遅れており、国民の施設利用体験(UX)は良好とは言えません。
hacomonoは、この業界にデジタルを導入し、産業構造や国民のUX、さらには国のカルチャー自体を変革し、ウェルネスな社会とライフスタイルを広げることを目指しています。
設立
2013年7月
資本金
100百万円
売上高
非公開
従業員数
246名(2024年10月時点)
取扱い紹介会社
株式会社キャリア・エックス
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-307591
紹介事業許可年:2015年
登録場所
株式会社キャリア・エックス
〒105-0004 東京都港区新橋2-13-6 6F
掲載中の求人
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