- なぜ募集しているのか
- 現在弊社は4年連続で過去最高益を更新中ですが、今後さらに営業組織を強化し、事業を拡大していくために、新たな仲間を募集しています。
【募集エリア】
- 東京支店 - どんな仕事か
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長谷工グループ全社で使用されているＰＣのＬＣＭ運用業務のオペレーション～マネジメントを担当していただきます。【業務内容】
長谷工グループ全社で使用されているPCのLCM運用業務のオペレーション～マネジメントを担当していただきます。
さらにグループ各社のIT（情報システム）部門と連携しながら、組織の抱える課題に対し、LCMソリューションを中心とした業務改善提案や要件ヒアリング、カスタマイズ運用設計、運用実装まで一気通貫で業務を遂行していただきます。
■具体的には：
- ＬＣＭ運用管理
- ＰＣ端末のキッティング～ヘルプデスク・サポート業務
- ＯＳアップデート関連業務
- ＬＣＭサービス提案・要件ヒアリング・カスタマイズ運用設計・運用実装 - 求められるスキルは
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必須 ・ＬＣＭサービスの運用管理経験を3年以上有する方歓迎 ・ＬＣＭサービスの設計・構築経験
・ＬＣＭサービスの提案経験
（求める人物像）
■与えられた営業目標数値への達成意欲・能力が高い方
■自ら考えて、積極的に行動できる自主性の高い方
■社内外と積極的にコミュニケーションをとりながら仕事を進めていける方
■新しい取組みにも積極果敢に挑戦することができる方
新しいことにも積極的にチャレンジしたい、自分なりにカイゼン・工夫しながら業務を行っていきたいという方にはぴったりな職場環境です。 - 雇用形態は
- 正社員
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、待遇の変更はありません。 - どんなポジション・役割か
- 営業担当
- どこで働くか
- 東京芝店
住所：東京都港区芝2-6-1 長谷工芝二ビル 4階
勤務地最寄駅：都営三田線／芝公園駅
＜勤務地補足＞
■JR田町・浜松町駅より徒歩12分 - 勤務時間は
- 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収：400万円 ～ 600万円
月給：240,000円～350,000円
※上記金額に残業代は含まず（別途全額支給）
賞与：2回（2024年度実績5.2ヶ月、6月・12月）
昇給：1回（4月）
【給与体系】
■営業職にありがちなフルコミッション制度ではなく、毎月定額の月給をお支払いします。一方で個人成果によって年２回の賞与、年１回の昇給で差がつくため、安定と成果のバランスを重視した働き方を希望する方には最適な給与体系です。 - 待遇・福利厚生は
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【手当】
■通勤手当（全額）、時間外労働・休日出勤手当、役職手当
【加入保険】
■健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備
【制度】
■育児休業制度、介護休業制度、結婚祝金、出産祝金、従業員持株会、優秀社員表彰制度、グループ褒賞金制度 ほか
【保養所】
■全国各地に保養所があります
《直営保養所》蓼科ブランシエラリゾート、南紀白浜ブランシエラリゾート、《契約保養所》エクシブ湯河原離宮、マリントピア天橋立、カフーリゾートフチャクコンド・ホテル（沖縄）、《リゾートマンション》ザ・クレストタワー熱海、マリンプラザ淡路 ほか
【HASEKO CLINIC】
■社内の診療所で診察・薬の処方を受けられます。毎日の一般診療のほか、定期検診・インフルエンザ予防接種等
【みんなのイベント】
■職場の仲間や家族で参加することができ、様々なレクリエーションを行っています。ぶどう狩り、バーベキュー、潮干狩り、スキー旅行 ほか - 休日休暇は
- ■完全週休2日制（土・日）、祝日、その他会社が定める休日
■夏季休暇、年末・年始休暇、※連続一斉取得制度有
■有給休暇：入社初年度10日間付与、その後は勤続年数に応じて最大20日付与、一部時間単位取得可
■その他：慶弔休暇、子ども休暇 ほか
参考）2024年度年間所定休日：120日
ＧＷ ：暦通り
夏季休暇 ：9連休（8/10 ～ 8/18）
年末年始休暇：9連休（12/28 ～ 1/5） - どんな選考プロセスか
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１次選考
↓
最終選考
↓
内定
【入社後のキャリア】
まずは営業担当として入社していただきますが、将来的にはリーダー、チーフ、部長となり部門を牽引していただくことを期待しています。
【自己啓発支援】
■長谷工ビジネスカレッジ
生涯学習の考え方に基づき、自らの実務遂行能力の向上や将来に向けた知識・スキル習得のため、長谷工グループとして全社員に自己学習(通信教育)の場を提供しています。一部費用補助あり
■ＤＸアカデミー
長谷工グループのＤＸ改革に向けてグループ全社員に対する意識改革メニューと知識・スキル教育を推進しています。eラーニング、アセスメント、選抜研修 ほか
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掲載期間24/12/18～24/12/31
求人No.WBPQO-tokyo-rl
