なぜ募集しているのか: 70年以上黒字経営を続ける安定企業。
1949年の創業以来、建築物や構造物の維持・保全に関わる事業を広く展開してきた私たち。日本全国に拠点を持ち、インドネシア・マレーシアなどへの海外進出も実現。現在は海外子会社を含めたグループ体制を持つ、成長中の企業です。
今回はさらなるニーズ拡大に伴い、マンションの大規模修繕工事の営業職を募集。業界トップクラスの実績を誇るため、依頼をいただきやすい状況にあります。
どんな仕事か: マンション管理組合・理事会に対して、建物の価値を守る「大規模修繕工事」の提案営業を担当いただきます。受注規模は数千万円～数億円規模と大きく、裁量を持ちながら長期的にキャリア形成できる環境です。
【仕事内容：資産価値を守るプロフェッショナル】
マンションの資産価値と住まいの安心を長期的に守る「大規模修繕工事」のコンサルティング営業です。管理組合や理事会に対し、数千万円～数億円規模のプロジェクトにおける最適な長期修繕計画を立案・提案します。お客様の人生設計や地域社会の未来に貢献できる、非常にやりがいの大きな仕事です。

【仕事の流れ：営業活動に専念できる環境】
「飛び込み・テレアポ」は専門スタッフが担当するため、提案やコンサルティングに集中できます。
　1,公募エントリー：管理組合の公募に手を挙げます。
　2,現場調査：書類確認や現地訪問、質疑応答を行います。
　3,見積作成：数量内訳・積算を行い、プランを形にします。
　4,プレゼン： 5～10分程度の説明を実施。その後は現場責任者へ引き継ぎます。
　5,契約～着工準備：公募から契約までは約3～6ヶ月かけて丁寧に進めます。

【3つの魅力と特長】
(1) 未経験から「技術に強い営業」へ育てる研修
・現場研修（1～4ヶ月）：実際の修繕現場で施工管理を経験し、工事の流れや専門用語を肌で学びます。
・先輩によるOJT：半年～1年での独り立ちを目指し、先輩が着実にバックアップ。技術的裏付けのある、信頼されるプロへと育成します。
(2) 創業70年以上の安定基盤と実績
・業界トップクラス：全国に拠点を持ち、元請率は約90％。黒字経営を継続中です。
・安定した需要：修繕工事は10～15年周期で必ず発生するため、景気に左右されにくいのが強みです。
(3) 長期的なキャリア形成と働きやすさ
・ワークライフバランス：年間休日123日、有給取得平均13.5日。残業は月平均15～20時間（1分単位で全額支給）と少なめです。
・柔軟なスタイル：独り立ち後は直行直帰やリモートワークも可能。自身の裁量で働けます。
・明確な評価制度：昇格基準が制度化されており、担当者から管理職まで透明性の高いキャリアパスが描けます。
求められるスキルは: 必須【必須条件】
■普通自動車免許(AT限定可)
■基本的なPCスキル(Word・Excel・PowerPointなどを扱えるレベル)

歓迎【歓迎条件】
・第二新卒から社会人経験10年以上の方まで、幅広い方にご応募いただけます。
・必須ではありませんが、マンション修繕工事での施工管理・営業の経験者は歓迎します。
・同業界からの転職も歓迎します。待遇に優遇がありますので、ご相談ください。

＜こんな方、ぜひご応募を！＞
・安定した企業で、腰を据えてキャリアを築きたい方
・専門知識を身につけ、お客様と長期的な信頼関係を築きたい方
・人々の暮らしを守る、社会貢献性の高い仕事に挑戦したい方
雇用形態は: 正社員
※6ヶ月の試用期間があります。
※経験やスキルにより、試用期間中は契約社員での雇用となることもあります。
※試用期間中が契約社員での雇用となった場合、賞与・家族手当の支給がございません。その他の待遇は同様です。
どんなポジション・役割か: 営業職
どこで働くか: ■東京本社
東京都港区港南1-2-70　品川シーズンテラス18F

■名古屋営業所
愛知県名古屋市中村区岩塚本通6-6 岩田名古屋ビル2F
勤務時間は: 就業時間 8:00~17:00
休憩時間 60分
給与はどのくらい貰えるか: 【給与】
月給：270,000円～413,750円+各種手当＋残業代＋賞与年2回
年収：4,32,000～6,620,000円(賞与込み)+各種手当
※経験・年齢・資格・前職の給与などを考慮いたします

◎賞与年2回、昨年度支給実績は平均4ヶ月分です。
◎「担当者クラス」の場合、固定残業やみなし残業はありません。残業代は1分単位で全額支給します。
◎月給は経験や能力を考慮して決定します。
待遇・福利厚生は: ■昇給年1回(5月)、賞与年2回(7月・12月)※昨年度実績:月給の平均4ヶ月分
■交通費全額支給、各種社会保険完備
<手当充実>
■時間外手当、出張手当、役職手当、資格手当(1級建築施工管理技士/月1万5000円ほか)
■家族・扶養手当(配偶者:月1万5000円、子1人につき:月5000円)、出産祝い金(5万円)
■財形貯蓄制度、退職金
■社員旅行(国内、海外)、社内イベント(忘年会・花見など)、保養所(岐阜県)
■リモート勤務・フレックス制度あり、服装自由
休日休暇は: ■年間休日123日
■完全週休2日制(土日または日祝)
※業務都合で土曜出社が発生した場合、平日に代休を取得。

■年末年始休暇(5日間の計画年休)、夏季休暇、GW休暇
■有給休暇(入社時特別有休3日付与)、設立記念日(3月1日)
■慶弔休暇、特別休暇、介護休暇
■産休・育児休暇(取得実績あり・育休後復帰率100%!)
どんな選考プロセスか: カジュアル面談→面接2回→内定
#入社時期は相談可能
#オンライン選考可

未経験から「コンサルティング営業」へ／70年以上の黒字経営

営業（法人向け）