NEW 掲載期間26/01/14~26/03/10 求人No.LFR-19118

【大阪・大阪市】電力事業推進(再エネ調達)/グローバルに展開する大手ガス会社

経営企画

年収600万円~1249万円
上場企業土日祝休み
募集情報
どんな仕事か
<業務内容>
再生可能エネルギー調達に関連する業務
・他社アライアンス推進(新電力・デベロッパー等)
・サービス企画、ビジネスモデル設計(再エネ・EV)

■仕事の魅力・やりがい
・当社では、次世代の電力ビジネスの柱とすべく、再エネ・EV/VPP等の新領域における取り組みを強化しています。
・VPPに関する取り組みを通じて、再エネ普及拡大や需給ひっ迫などの問題解決に対応し、脱炭素社会実現に貢献することができます。
・当社では、他者に比べて機動的な電力トレーディング・需給管理能力や分散リソースのマネジメント能力を有しており、お客さまから電力市場等までのバリューチェーン全体で様々な付加価値を提供できることが強みです。

■キャリアパス
・電力事業関連(再エネ・EV)の業務
・B2Bの顧客対応業務(営業を含むがこれに限らない)など
・再生可能エネルギー調達に関連する業務(電源管理等)
求められるスキルは
必須 <応募資格>
下記のいずれかの経験・スキル・資格をお持ちの方
・電力分野における業務経験、知見を有すること(エネルギー企業、新電力、商社、コンサルなど)
雇用形態は
正社員
どこで働くか
大阪府大阪市中央区
勤務時間は
<勤務時間>
・フレックスタイム制(フルフレックス)
・休憩時間:60分
・標準的な勤務時間帯:9:00 - 17:40
給与はどのくらい貰えるか
<給与詳細>
・予定年収:600万円 - 1,200万円
・月給制(基本給):250,000円 - 400,000円
・昇給:有
・残業手当:有
・賞与:年2回
※担当職務・経験・能力を検討の上で決定させていただきます。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
待遇・福利厚生は
<待遇・福利厚生>
・通勤手当
・家族手当
・住宅手当
・寮社宅
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
・厚生年金基金
・退職金制度
・定年:60歳

■教育制度・資格補助補足
基本的にはOJT中心になります。階層別研修、自主参加型研修、海外留学制度、自己啓発援助制度(資格取得、通信教育)など

■その他補足
・諸制度/財形貯蓄、会社貯金、共済会など
・諸施設/独身寮、社宅、保養所、総合グラウンド、健康管理センター、社員クラブなど
休日休暇は
<休日休暇>
・週休2日制(休日は土日祝日)
・年間有給休暇15日 - 20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
・年間休日日数122日
・夏期休暇
・年末年始 など
どんな選考プロセスか
<選考プロセス>
STEP1 応募
STEP2 書類選考
STEP3 WEBテスト(書類選考合格者のみ)
STEP4 一次面接
STEP5 最終面接
STEP6 内定
※応募の秘密は厳守いたします。
※面接日時など詳細は、ご応募いただいた方に個別でご案内いたします。
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
<事業概要>
1.ガスの製造、供給および販売 
2.LPGの供給および販売  
3.電力の発電、供給および販売  
4.ガス機器の販売  
5.ガス工事の受注

<会社の特長>
・関西地区における主要な都市ガス事業者として、安定した事業基盤を有しています。
・エネルギーの多角化を進め、お客様に幅広いエネルギーソリューションを提供しています。
・環境問題に積極的に取り組み、持続可能な社会の実現を目指しています。
設立
1897年4月10日
資本金
1,321億6,666万円
従業員数
1,137名
取扱い紹介会社
登録場所
東京本社
〒107-0062 東京都港区南青山一丁目12番3号 LIFORK MINAMI AOYAMA N211
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