なぜ募集しているのか: 当社は、AI・IoTを活用したリアルタイム混雑可視化サービス、「待ち時間をなくす」という社会課題の解決に向け、商業施設・自治体・交通機関など全国へ導入を拡大しています。

社会全体でDX推進やデータ活用の重要性が高まる中、当社へのニーズも急速に拡大。
さらなるプロダクト強化と新規領域への展開を加速するため、組織体制の強化を目的に新たな仲間を募集いたします。
どんな仕事か: 大手企業や中央省庁・自治体を対象に、新規開拓および既存顧客との関係構築・深耕を担っていただきます。
大手企業や官公庁・自治体を対象に、新規顧客の開拓および既存顧客との関係の構築・深耕を担っていただきます。

「混雑」や「防災」といった社会課題を起点に、顧客の現場に深く入り込みながら課題をヒアリングし、
要件整理からソリューション設計までをプロダクト開発チームと連携して推進する提案型営業です。
顧客の声をプロダクトの機能改善や新サービス検討に反映させることで、事業とプロダクトの成長の両側に関わることができます。

また、予算達成に向けた営業戦略の立案・実行に加え、担当範囲に応じてメンバーの育成やマネジメントにも携わっていただきます。テクノロジーを通じて、快適で安全な社会の実現に貢献できるポジションです。

▼具体的な業務内容
・予算達成に向けた戦略の立案、実行
・メンバーの育成、マネジメント
・見積作成・契約締結・顧客フォローなどの営業活動
・新規顧客の開拓および既存顧客の案件拡大活動

▼一緒に働くメンバー
平均年齢は30代で、20代～30代前半の比率が高く、若手が活躍できる環境です。
ベンチャーならではのスピード感をもって若いメンバーから中堅まで一丸となって取り組める環境です。

▼働きかた
勤務場所は、出社とリモートのハイブリッド勤務（週１回は本社に出社）です。
コアタイムなしのフレックスを導入していますので、それぞれの裁量で柔軟な働きかたが可能です。

▼社内制度
会社にとって、メンバーやその家族は何より大切です。全員が健康で快適に働きながら個人と組織両方の成長を続けられること、家族が安心・応援できるようにすることを目指して、いくつかの福利厚生制度を設けています。

#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#DX推進
求められるスキルは: 必須・法人営業経験3年以上
・商材に関わる営業経験（Slerやsaas策界での勤務経験、パッケージ提案、システム提案など）

歓迎・大手企業に対する深営業経験（他事業部への横展開、上位役職者へのアプローチなど）
・自治体/官公庁向けの営業経験
雇用形態は: 正社員
試用期間：3ヶ月（基本的に試用期間後と同条件）
どこで働くか: 東京都中央区新川2-8-4ナカリンオートビル3F
最寄駅：東京メトロ日比谷線八丁堀駅徒歩3分、東京メトロ東西線茅場町駅徒歩6分
勤務時間は: フレックスタイム制度(コアタイム無）（1日あたり所定労働時間08時間）
休憩：60分
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：600万円～1008万円
月給：50万円以上

基本給￥311,000円～ 571,000円
固定残業代：45時間/月￥169,000～249,000円(超過分は別途支給)
住宅手当(一律支給)￥20,000～を含む/月

諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制超過分別途支給）
待遇・福利厚生は: ・各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
・交通費支給
・フレックスタイム制
・資格取得支援制度
・書籍購入制度
・社内コミュニケーション活性化制度
（チームランチ/ディナー・シャッフルランチ/ディナー）
・ジム手当
・語学支援制度
・生命保険
・部活制度
・支給後3年間業務で使ったPCの優先購入制度

その他制度
退職金：無
寮・社宅：無
制度備考：定年制度：有（65歳）
休日休暇は: 休日：120日
（内訳）完全週休二日制土曜日曜祝日
その他（年末年始休暇：12/30～1/3）
どんな選考プロセスか: ■一次：web実施
■二次(人事)/最終：対面実施
※二次面接時に簡単な適性検査を実施します。

【コンサルティング営業】マネージャー候補｜AI・IoTを活用した混雑可視化サービスの提案営業

営業マネージャー・管理職