どんな仕事か: ・EPM（Anaplan・Tagetik等）を用いた経営管理業務の再設計・導入支援
・AIによる需要予測モデルと予算編成プロセスの統合
・経営ダッシュボードの設計（BIツール活用によるKPI可視化）
・グローバル各拠点の業績データを統合する経営情報基盤の構築
・経営管理領域における業務課題ヒアリング、現状分析、施策立案、業務改革支援
求められるスキルは: 必須 ■Associate/Senior Associateは、以下(1)(2)いずれかの経験が必須
(1)事業会社における経営管理領域の実務経験
・経営・財務企画、管理会計、予算編成、原価管理、会計業務等の経営管理領域での実務経験があること
・BPRやITを活用した業務改革、業務改善に携わったことがあり、改革マインドを持っていること

(2)コンサルティングファーム、SIer等での実務経験
・FP＆A領域におけるコンサルティング業務またはシステム導入における実務経験があること
・または、S＆OP等の関連領域であってもEPMシステム導入における実務経験があること

■Manager以上は、以下の経験が必須
・複数プロジェクトのPMまたはリード経験（業務 or IT問わず）
・経営企画／経理／IT部門等の中長期構想支援・アーキテクチャ検討のリード経験
・チーム育成や若手メンバーの指導経験

歓迎 ■事業会社における経営管理領域の実務経験
・自社の経営管理におけるDX/BPRの経験（EPMによる業務改革、BIの活用など）
・グローバル拠点を対象としたプロジェクト参画経験
・需要予測、シナリオ分析、収益シミュレーション等の分析業務の経験
・会計知識（簿記1級程度～）

■コンサルティングファーム、SIerでの実務経験
・EPM、BI、クラウド基盤を横断する複合的なアーキテクチャの企画、設計、導入の経験
・経営管理領域の業務・業界知見
・会計知識（簿記2級程度～）

（その他）
・経営・業務とITを橋渡しする柔軟な思考力と対話力
・新しい技術や業務への高い学習意欲・好奇心
・チームやクライアントと協調しながら、成果創出を目指す推進力
・将来的に“経営を変える仕組みづくり”を担いたいという志
雇用形態は: -
どこで働くか: 東京都 / 大阪府
給与はどのくらい貰えるか: 月給制:経験、能力を考慮の上、会社の報酬規定による
業績賞与:年1回（業績・貢献度に応じて支給）
昇給:年1回
待遇・福利厚生は: 時間外勤務手当
通勤手当（実費精算）
フレキシブルワーキング手当（月額5,000円）
出張手当など

経営管理DXコンサルタント【TDC-DAX】

ITコンサルタント