- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に向けた募集
- どんな仕事か
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■月次、四半期、年次決算業務における担当者としての業務(単体・連結)
決算業務をする中で、IT化・DX化に向けた業務改善を行っていただく事を期待しております。
また、将来的にはご志向に合わせてIR業務・財務業務・予算管理業務などのサポートに入っていただき、キャリアの幅を広げていただきたいと考えております。
※現在の経理業務は、アウトソーシング化を推進しており、担当業務についても自ら手を動かすことは業務のメインではなく、外注化されルーティン化された業務のレビューやレポーティング・要検討なイレギュラー業務への対応・部内外との調整などが中心になります。
同社の経理財務部にて、経理業務(主計)を中心にメンバーと実務対応していただき、現状業務を理解頂きながら、中長期的な視点で様々な業務設計にも関与頂くことを想定しています。
同社の経理財務部は、経理・税務・財務・IR・予算など業務範囲が比較的広いため、まずはコア領域として経理業務を担当しながらも、それ以外の業務への業務理解もして頂き機動的に活躍して頂くことができますので、ご自身が得意とする専門分野に限定した働き方ではなく、広い範囲に経験を広げていきたい方にフィットした環境になります。 - 求められるスキルは
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必須 【必須要件】
■上場企業(またはそれに準じる企業)での決算実務経験者(2年以上)歓迎 【歓迎要件】
■経理業務に関係するプロジェクトへの参画経験
■IT企業での業務経験
■関連制度を論理的に理解して、それをITシステムを駆使して経理ワークフローに落とし込んでいく業務経験
【求める人物像】
■困難な業務状況を論理的に整理し、前に進めるためのアクションを具体化し関係者を巻き込んで進めていく力
■社内外との調整力・交渉力や円滑なコミュニケーション力
■未知の事象や変化をチャンスと捉えて当事者意識をもって積極的に様々な業務に取り組めるマインド募集年齢(年齢制限理由) 27歳~35歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため) - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都 / 大阪府
- 勤務時間は
- 09:30~18:30
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円~600万円
- 待遇・福利厚生は
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■通勤手当
■住宅手当
■残業手当
■連続有給手当(2日以上連続で有給休暇を取得した場合に支給)
■自社サービスの無償利用
■資格取得補助支給
■従業員持株会
■社内サークル活動支援金 - 休日休暇は
- ■完全週休2日制(土日祝)
■慶弔休暇
■年末年始
■有給休暇
■バカンス休暇
■記念日休暇
■永年勤続表彰特別休暇
■時間単位有給等
掲載期間22/10/12~22/10/25
求人No.LINKI-7439