掲載期間24/04/18~24/05/01 求人No.AKZCN-001

フロントエンドエンジニア(TypeScriptを中心としたフロントエンド開発)

SE(Web・オープン系)

WAmazing株式会社
年収500万円~799万円
海外展開あり(日系グローバル企業)ベンチャー企業転勤なし土日祝休み1億円以上資金調達済年収600万以上ストックオプションありフレックス勤務リモートワーク可能
募集情報
なぜ募集しているのか
・WAmazingは、訪日外国人観光客のサービスということもあり、通常の開発に加え、多言語化といった技術の壁や、文化が異なるユーザにどうやって良いサービスを提供することができるのかという、難易度の高いUXを考えながらサービス開発をする必要があります
・実装や必要なアーキテクチャの選定から、様々なサービスとの連携、また、本当にユーザに価値を届けられているかの行動分析など、ただ実装するだけではなく、様々な事を考え挑戦する必要があります
どんな仕事か
インバウンドプラットフォームサービス「WAmazing」の設計・開発・運用を行っていただきます。
プロダクトのフロントエンド開発をリードし、技術選定から携わることが可能です。
■業務概要:
訪日外国人向けアプリやサービスを展開する当社にて、
フロントエンドエンジニアとして自社サービスページやキャンペーンページの要件定義から開発など一連の流れをお任せ致します。温泉宿予約サービスやスノー予約サービス、アプリなど、各サービス・領域の中からメイン担当領域を持っていただきます。外国人の方が活用しやすいデザインを行う必要があるため、外国籍ユーザーの分析を行う必要がございます。そのため、他社で経験できないようなスキルを積むことができます。

■ソフトウェア・開発フロー:
バックエンドにはRuby, TypeScript、フロントエンドにはReact, TypeScriptなど、用途に応じて必要なソフトウェア、アーキテクチャ選定を行っております。

【バックエンド】Ruby, Rails 6,7系, TypeScript, NestJS
【フロントエンド】TypeScript, React, Next.js
【アプリ】Swift, Kotlin
【DB】PostgreSQL, Redis, Elasticsearch
【開発ツール】CircleCI, Github
【インフラ】Heroku, AWS
【分析】Mixpanel, GoogleAnalytics
【社内コミュニケーション】Google Workspace, Slack, Kibela

■風土・カルチャー:
・まだまだ成長途上のスタートアップであるため、一人一人の裁量も大きく、自発的に何でもチャレンジ出来る環境があります。逆にいえば、まだまだルール等も決まっていないため、自分で様々なことを考えてチャレンジが求められる環境です。
・異なる出身・文化を持つメンバーたちが、それぞれのスキル・経験を活かし、異なる価値観を相互に理解しながら、全員でビジョンの実現を目指す多様性のある組織になっています。日本とは異なる文化を理解・尊重し、柔軟性のある考え方がメンバー全員に求められます。
・インバウンドをターゲットにしたサービス特性もあり、全体の4割以上が外国籍のメンバーとなっています。それぞれ文化・価値観が違うだけに、お互いの理解を深めるためにコミュニケーションの量と質は大事にしています。
・社内の公用語は日本語ですが、メンバー同士では英語や中国語で会話することもあります
求められるスキルは
必須 ・Webアプリケーションの設計・開発・運用経験 4年以上
・React、Next.js、TypeScriptを使用した開発経験 3年以上
・cssコーディング経験
・フロントエンドのグロース経験(パフォーマンスチューニング、CTR改善、CVR改善など)
・フロントエンドのテスト実装経験
・自社サービス開発経験
・日本語を使った業務経験 2年以上
歓迎 ・webデザイン経験
・セキュリティを意識した実装経験
・旅行系、EC系サービスに関わった経験
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都台東区三筋1-17-12 長沼ビル201
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
フルリモート
勤務時間は
フレックスタイム制(標準労働時間1日8時間)コアタイム:10:30~15:30
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
給与はどのくらい貰えるか
予定年収 500万円~800万円
月給 320,000円~370,000円
昇給有無 有

<給与補足>
■賞与:有(ストックオプションにて支給しております。※採用時もストックオプションの支給あり)
■昇給:有
※ご経験とスキルに応じて応相談
待遇・福利厚生は
・交通費支給(出社した場合には実費支給)
・各種保険完備(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険)
・リファラル採用制度(紹介で入社・契約に繋がった場合には、紹介者へインセンティブを支給)
休日休暇は
・土日祝日
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・夏季休暇(1日)
・年末年始休暇
・特別休暇
どんな選考プロセスか
#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能

書類選考

一次面接:CTO

最終面接:プロダクトマネージャー、現場エンジニア
会社概要
WAmazing株式会社
事業内容・
会社の特長
■事業内容:
(1)訪日外国人旅行者向けにオンライン旅行予約プラットフォーム事業
インバウンド向けオンラインプラットフォームをWEB、APP、WeChatにて運営。インバウンドの5大消費(宿泊・観光体験・買い物・交通・飲食)それぞれにサービスを展開します。

(2)地域観光DX事業
自治体、観光協会、DMOに向けたインバウンドに特化した観光コンサルティング事業を展開しています。調査、商品開発、販売整備、情報発信などをワンストップで提供します。

(3)訪日マーケティングパートナー事業
国内企業向けにインバウンドの送客支援やコンサルティング事業を展開しています。自社OTAの予約データや会員基盤を活用したインバウンドマーケティング支援を行います。


■私たちのミッション
地方経済・日本経済の再興をインバウンドで実現する

■私たちのバリュー(提供価値)
旅する人と迎える人、それぞれに寄り添う、マッチングプラットフォーム

■私たちのカルチャー(行動指針)
「 感動の追求 」ユーザーの体験にとことんこだわる
設立
2016年7月1日
資本金
資本金等(資本剰余金含む):39億6,800万円
従業員数
283名
事業所
本社
〒111-0055 東京都台東区三筋1-17-12長沼ビル201
掲載中の求人
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