なぜ募集しているのか: 【事業部拡大に伴う積極採用】
現在のコロナ禍においても各ビジネスは順調に拡大しており、
様々なIT系の案件が立ち上がっている中以下のような方を探しております。

・立ち上げ期のコンサルティング会社で裁量権を持ってお仕事したい
・会社の成長を支えたい、制限なく自由に働きたい
・コンサルティングチームのリーダ―としてチームを率いたい
・新たなビジネスを創出し世界を変えたい
どんな仕事か: ■グローバルで従業員４万人、Fortune500企業の内150社と取引確立中の外資系ファーム■
会社の成長期の今だからこそ、主要メンバー、ボードメンバーを目指せます！自分の成長に貪欲な方大歓迎です！
#チャレンジできる環境

当事業部（Business Transformation & Acceleration Division=通称BT&A）では、「新規事業企画・戦略策定」および「業務改革」の2つをコンサルティングサービスラインの中心に据えており、今回新たにコンサルチームをサポートするリサーチャーを募集しております。
リサーチャーのポストは新たに設ける形となるため、必要な環境整備からニーズ収集、調査設計、実査、レポート作成等まで一気通貫で行っていただきます。

特定クライアント向けの受託調査や社内用途の調査だけでなく、マーケティング・ブランディングのための調査・コンテンツ制作も含めて行っていただく想定です。

■業務内容
＜クライアント向け＞
(1)クライアント向け受託調査
└クライアントからの個別ニーズに対応した調査・分析レポートの提供
(2)社内サポート用の調査
└コンサルタントからの要望に対応した、プロジェクト推進に必要な調査・インサイトの提供
＜社内向け＞
(3)自社マーケティング用の各種調査・コンテンツ制作
└自社ビジネス領域と親和性の高い特定ビジネス分野の先進事例や将来予測等に関するレポートの企画・調査・作成

■案件例
・受託：モバイルアプリ系新規事業の事前市場調査（市場規模、主要プレーヤーのシェア、ビジネスモデル、利用客数etc）
・受託：デジタル広告領域の競合調査（事業戦略、提供機能、広告在庫数、保有データアセット、営業チャネルetc）
・社内：個人情報保護法に対応したマーケティングデータ利活用の先進事例調査（ソリューション活用動向、システムアーキテクチャ、UI、ビジネスモデルetc）
・社内：特定業界内におけるSFA/CRM利用状況の調査（利用ソリューション/シェア、利用開始時期、利用機能、SI状況、開発費予算etc）
※対象業界は通信、製造、製薬、運輸など多数（サービスカットのコンサルチームのため、業界やテーマは多岐にわたります）
求められるスキルは: 必須 ■必須条件
＜下記すべてに該当する方＞
・2年以上の調査会社orシンクタンクor事業会社の調査部門orコンサルティング会社での勤務経験
・調査設計/ファシリテーション/分析/調査会社マネジメント/調査結果のまとめ等の一連の経験
※Webによる定量・定性調査やエキスパートへのF2Fインタビュー経験は必須

歓迎【望ましい経験・スキル】
・各種リサーチツールの業務上での使用経験（日経テレコン、Factiva、SPEEDA、Bloombergなど）
・様々なリサーチ手法の経験（FGI、会場調査、郵送調査、電話調査、ショッパー調査、エスノグラフィー調査など）
・B2Bのコンテンツマーケティングの経験（ホワイトペーパー作成やビジネスブログ執筆など）
・コンサルティング会社におけるコンサルティング業務経験
・事業会社の企画部門orコンサルティング会社における新規事業企画プロジェクトの経験
・チームや事業の立ち上げ経験
・読み書き可能なレベルの英語力

【期待するヒューマンスキル】
・新しい分野や、困難で抽象的な課題に対して知的好奇心を持ち、学ぶことを厭わない方
・必要なタスクやアクションを自ら定義し、自らの力で問題解決・プロジェクト推進できる方
・プロフェッショナルとしての矜持を持ち、細部までこだわりを持ってアウトプットを作成できる方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: シニアコンサルタント～マネージャー
どこで働くか: 東京都区内（クライアントプロジェクトにより）
※基本地方転勤などはなし
※コロナ禍においてはリモートワークがメインのプロジェクト多数
勤務時間は: 専門業務型裁量労働制
・標定労働時間　7時間30分
・1日のみなし労働時間　7時間30分
※クライアント様先の稼働時間に合わせた働き方となります。
給与はどのくらい貰えるか: 630万円～ 1300万円（月給52万円～）

【想定年収（目安）】
・シニアコンサルタント：630～940万円
・マネージャー：940～1300万円
※賞与込み（年1回）
※昇給・昇格あり
※給与については、ご経験やスキルに応じて決定させていただきます※給与については、ご経験やスキルに応じて決定させていただきます
※実力主義の環境なので、パフォーマンス次第どんどん上に上がれる環境です。
　転職半年～１年目で昇給された事例がございます。
待遇・福利厚生は: ・通勤手当支給（上限あり）
・社会保険完備
・産休・育児休暇取得実績あり
・関東IT健康保険組合所属。保養所や各種サービスの割引制度を利用可能。
・確定拠出年金（運用手当支給）

　#テレワーク推進中
休日休暇は: 週休二日（土日）、祝日、年末年始、有給休暇、慶弔特別休暇等
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接２～３回（オンライン・対面）→内定
※選考プロセスは上記から変更される可能性もございます。

#内定までオンライン選考可

新規事業企画・戦略策定におけるリサーチャー／シニアコンサルタント～マネージャー

戦略コンサルタント