- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に向けた募集
- どんな仕事か
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人材開発室は、大きく5つの領域（新卒採用/中途採用/アルバイト採用/研修・人材開発/組織活性）でチームに分かれており、それぞれ連携しながら業務を進めています。
次の10年の同社グループを担う社員のレベル向上、モチベーションの醸成を視野に、会社としてより高いレベルの"人材開発"を目指し、戦略人事を強化していきます。
これまでの手法に改善を加えつつ、新しいシステムや取り組みも始めているため、この機会に会社・組織とともに成長したい方、もしくはこれまで培った知見や経験を発揮し組織を創り上げていきたい方にはワクワクするお仕事です！
具体的には、
【採用領域（新卒、キャリア、アルバイト）】
■採用戦略の立案、予算管理、運用
■オウンドメディア、採用広報の管理、運用
■人材紹介会社、代理店との交渉、調整
■ダイレクトリクルーティングの運用、新規開拓
■書類選考／面接／内定後フォローなどの応募者対応
その他、新しい採用手法の検討～導入までディレクション頂ける方も歓迎します。
【社内研修・人材開発領域】
■新規入社者向け研修、マネジメント研修等の企画～運用
■従業員向けスキルアップ研修の立案、導入
【組織活性】
■入社者オンボーディング
■社内表彰の企画、運営 幅広いテーマを推進しており、いずれかにおいて活躍出来る方を求めています。 - 求められるスキルは
-
必須 ■人材開発領域（採用もしくは研修）に対して一定以上の専門性をお持ちの方募集年齢（年齢制限理由） 25歳～35歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都中央区
- 勤務時間は
- 10:00～18:00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円～800万円
- 待遇・福利厚生は
-
■各種社会保険完備
■ベネフィット・ステーション
■退職金制度
■慶弔金制度
■永年勤続表彰
■再雇用制度（65歳まで） - 休日休暇は
- 年間休日数：120日
■週休2日（土日祝／社内カレンダーに基づき月8～10日）
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
■産休・育休
掲載期間24/03/07～24/03/20
求人No.LINKI-113261
