- なぜ募集しているのか
- お客様サービスの向上に取り組むにあたり、経営計画の策定や人事制度の改善を行うため、増員募集
- どんな仕事か
-
総合企画部に所属していただき、管理部門のゼネラリストとして以下の業務に携わっていただきます。【業務詳細】
(1)人事・総務関連の業務
・人事企画（人事制度立案・運営、研修企画 等）
・人事実務（採用、研修、評価運営、要員管理 等）
・総務企画・実務（会社ホームページの管理、BCP対応、社外交渉 等）
・その他、人事・総務に関連する業務
(2)経営企画関連の業務
・経営計画（中長期を含む）の立案・推進・管理
・事業戦略・業績・収支等に関する分析及び対策実行・リード
・物件費予算の策定、費用対効果の検証
・マーケティング・広報関連業務
【働きがい】
入社後はこれまでのご経験を活かして、人事・経営企画のいずれかの業務をご担当いただき、徐々に業務を幅を広げていただくことを想定しています。目先の業務ではなく、要員計画や中期経営計画など、経営戦略に関する業務経験ができるポジションです。 - 求められるスキルは
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必須 ・管理部門での就業経験をお持ちの方(業種不問)
→経営企画・経営管理・人事・経理いずれかの経験をお持ちの方を想定 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 勤務地住所：東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル50F
沿線名：各線「新宿駅」西口より徒歩7分
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有／屋内に喫煙可能室設置 - 勤務時間は
- 9:00～17:00（実働7時間）
時間外労働の有無:あり／月平均35～40時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収550万円～750万円。
月給26万円以上＋賞与
※残業代は全額支給します。
※上記はあくまで最低額です。実際の給与は選考を通じて変わります。 - 待遇・福利厚生は
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確定拠出年金制度(定年：60歳,再雇用制度(最長65歳まで)
【その他】リモートワークについて：週2～3回程度
通勤手当(月額上限5万円)
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金) - 休日休暇は
- <年間休日120日>
週休二日(土・日）、祝日
年末年始休暇
産前・産後、育児休暇
年次有給休暇 - どんな選考プロセスか
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※この求人情報は、エン エージェント（エン・ジャパン株式会社）を通じての受付となります。今後連絡させて頂く場合は担当コンサルタントもしくは、エン エージェントのスタッフよりご連絡させていただく可能性があります。
※エントリー後の流れについてはエン エージェントよりご説明いたします。
※ご登録いただいたWeb履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
掲載期間24/05/01～24/05/14
求人No.ENPCC-384360
