募集情報

どんな仕事か: メンバーマネジメントとハイレイヤーの採用業務をリードいただきます。
【業務内容例】
・採用計画の立案
　- 事業・組織戦略に基づいた採用戦略立案と実行
　- 採用予算管理

・採用業務
　- 競合/マーケットの定期的なリサーチ
　- 採用に関わる各ステークホルダーとの連携
　- 幹部層などのハイレイヤー採用に向けたリクルーター業務

・採用企画業務
　- 採用ブランディング戦略の立案と実行

・マネジメント業務
　- メンバーマネジメント、育成、評価

・その他（HRBP業務含む）
　- 組織や人事課題の解決に向けた提言
　-「要員計画・人件費計画」「人材開発」「評価運営」「タレントマネジメント」「従業員ロイヤリティ向上・リテンション」「カルチャー深化」など、組織の成長に繋がる活動の企画・実現
　-個人特性やパフォーマンスデータ等の分析、中期的な人材の質と量の分析などを通じた課題抽出・解決解決
　-部門内における労務関連の案件についての対応
求められるスキルは: 必須・IT/Web業界での採用経験（3年以上）
・ピープルマネジメント経験

歓迎・幹部層やトッププレイヤーなどハイレイヤーの採用経験
・エンジニア、デザイナーなどプロダクト系職種の採用経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 800～1000万円

会社概要

社名: 非公開

事業内容・ 会社の特長: 人材プラットフォーム事業、医療プラットフォーム事業

取扱い紹介会社

ジョブキング株式会社

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-312498
紹介事業許可年：2020年

登録場所: ジョブキング株式会社

〒106-0032　東京都港区六本木七丁目14番23号クロスオフィス六本木

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採用＿MGR候補　※土日祝休み

人事（採用・教育など）

採用＿MGR候補 ※土日祝休み

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