- どんな仕事か
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M&Aアドバイザリー業務
・オリジネーション
・譲渡側、譲受側のソーシング、提案、交渉、業界分析
・エグゼキューション
・譲渡企業の株価評価・分析
・企業概要書作成、株価算定書作成
・TOP面談対応
・デューデリジェンスサポート
・最終契約書作成サポート
・クロージング対応
- 求められるスキルは
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必須 〔経験者〕
・中小・中堅M&A業界経験2年以上、成約件数5件以上
〔未経験者〕
・金融機関出身者、法人営業経験
・投資銀行業務(M&A以外)、コンサルティング経験があれば尚可
・経営者向けの営業経験
【必要な能力】
・ビジネスを理解する力
・相手の心を開く力
・企業の価値を知る力
・戦略を立てる力
・人を巻き込む力
・実現させる力
・決算書を読める〔未経験者〕
・コミュニケーション能力〔未経験者〕
【求める人物像】
・将来経営者を目指したい方
・裁量権の大きな仕事がしたい方
・成長をし続けることこそが、重要であると考える方
・自分で考え、課題解決することが好きな方
・実力と実績に見合った報酬を稼ぎたい方
・日本の中小企業を救いたい方!!
- 雇用形態は
- ・正社員
・試用期間:あり(3か月) - どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
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・固定給(月給制)+ インセンティブ
※固定給は、前職の給与・実績等を考慮した上で当社規定に基づき決定いたします。
※インセンティブについては上限の無い支給
〔経験者年収モデルケース〕
20代、M&A業界5年
年収1,700万円(固定給700万円+インセンティブ1,000万円)
〔未経験者年収モデルケース〕
20代、M&A業界2年
年収1,100万円(固定給500万円+インセンティブ600万円)
・賞与:あり
・固定残業手当:あり(45時間。45時間を超過した分は別途支払い)
- 待遇・福利厚生は
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・社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・交通費支給(規定あり)
- 休日休暇は
- ・完全週休2日制(土・日)、祝日
・年末年始休暇 12/30~1/4(原則)
2023年~2024年の年末年始は12/30~1/8
・年次有給休暇 (法定通り)
・夏季休暇 7~8月の間で2日※同時に年次有給休暇取得を推奨
・慶弔休暇、産休・育児休暇、ペットの忌引休暇などあり
・半日有給休暇取得可能
掲載期間24/10/02~24/11/26
求人No.TINKJ-093