- なぜ募集しているのか
- 弊社は2013年に設立し、今年で10期目を迎えました。
より組織を強化し事業を拡大していくために、向上心を持った新たな仲間を募集しています。 - どんな仕事か
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バックオフィスの一員として主に経理・総務をご担当いただきます。社内のバックオフィス業務全般をご担当いただくポジションです。
組織の基盤を整えているフェーズの為、積極的に新しい提案ができる環境です。
経営陣・社員の両方に近い立場で、会社を支える方を募集します！
業務範囲は採用・労務・総務と多岐に渡りますが、
いずれも社員のパフォーマンスUPに寄与することがミッションになります。
設立10年を迎えさらなる組織づくりの強化が求められるフェーズということもあり、積極的にチャレンジができる環境です！社員メンバーも気さくなメンバーが多く、カジュアルにコミュニケーションを取る事ができますよ。
幅広くご経験を積みながら、強みを伸ばしたいという方はぜひご応募ください！
▼こんな人におすすめ
・少数精鋭の組織で働きたい
・バックオフィス業務を幅広くできるようになりたい
・自分で考えて動ける環境で働きたい
▼主な業務内容
※業務は一例です。ご経験のある分野から優先してお任せします。
【総務】
契約書等の書類管理
オフィス美化
電話対応
社内コミュニケーション施策
【採用】
求人作成
Wantedlyのストーリー作成
スカウト対応
応募者へのメッセージ対応
面接対応
【労務】
勤怠管理他社労士と連携した基本的な労務業務 - 求められるスキルは
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必須 ▼必須条件
・人事、採用、総務、労務いずれかのご経験が2年以上ある方
・オフィスソフト、また何かしらのクラウドサービスを業務で利用したことがある方
・誰にでも適切なコミュニケーションが取れる方
・幅広く業務を行うことに抵抗が無い方 - 雇用形態は
- 正社員もしくは契約社員
- どんなポジション・役割か
- 総務人事担当
- どこで働くか
- 東京都港区南青山5-13-1 No.42 ARAI Building 6・10F
- 勤務時間は
- 10:00～19:00
※9:00～11:00で時差出勤可能 - 給与はどのくらい貰えるか
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＜正社員の場合＞
年収：400万円 ～ 449万円
月給：250,000円～375,000円
賞与：年間2回(7月・12月)／年間最大で月収✕6ヶ月分支給
※前給、経験を考慮の上、話し合いにて決定します
※契約社員の場合は賞与なし - 待遇・福利厚生は
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◆賞与年2回（6月、12月 ※昨年度実績は4ヶ月分）
◆健康診断・インフルエンザ予防接種
◆婦人科健診補助
◆健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険 - 休日休暇は
- - 土曜日、日曜日 （完全週休二日制）
- 祝日
- 年次有給休暇
- 夏期休暇
- 年末年始休暇 - どんな選考プロセスか
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◆面接回数1～3回
一次選考：オンライン
二次、三次選考：対面面接回数
※別途適正検査の実施有
#入社時期は相談可能
掲載期間24/02/20～24/03/04
求人No.STIJH-001
