なぜ募集しているのか: 建築基準法改正によって、行政で行われていた確認検査が民間に開放されて25年、印鑑の廃止により、業界のDXも急速に進んでいます。2025年の建築基準法及び省エネ法の改正が控えており、これまで以上に若手人材の力が必要となっています。

M&Aによる業務拡大に伴い、若手人材の採用強化に取り組んでいます。新しい時代を切り開く、将来有望な人材を募集します。
どんな仕事か: 当社の管理部門は、経理や人事、総務、法務から情報システムまで幅広い分野

#チャレンジできる環境
求められるスキルは: 必須経理／人事／総務／法務／情報システムのいずれかの携わった経験のある方（業種不問）

歓迎 <フィットする人物像>
企業理念である「人間性と専門性の追求」を理解し、共感できる人材
雇用形態は: 1年間は契約社員（待遇は正社員と同等）
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 9時30分から18時30分
給与はどのくらい貰えるか: 年収400万円～ 549万円（月給28万円～40万円）

※年収金額はご経験スキルを考慮し社内規定に基づき決定します。
待遇・福利厚生は: 健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険等
休日休暇は: 完全週休2日制（土日祝日）、年末年始休暇（7日）、夏季休暇（3日）、GW、慶弔休暇、有給休暇（6日）、産前産後・育児休暇（実績有）
どんな選考プロセスか: ・書類審査
・1次面接＋筆記（アンケート）
・最終面接

#入社時期は相談可能

管理部門（経理、人事、総務、法務、情報システム）

人事（採用・教育など）