- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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美容サロンの開業出店をサポートする当社で、リースを使ったファイナンスサポートを中心にご担当いただきます。サロンのパートナーという立ち位置でサロンオーナーの方々を資金面や物件提案などでサポートします。
ご経験を積んだ後、M&Aや事業譲渡などに関わることも可能です。
・店舗リース、物件提案、資金調達支援による出店サポート
・リースや割賦を使った分割払いサポートの促進
・サロン向け融資事業の企画立案(新規事業プロジェクト)
【補足】
・昨年5月に実施した新規事業コンテストで入賞したサロン向け融資事業を本格的に検討しており、その兼ね合い等もあるので有資格者限定となっております。
・基本的に営業(サロンの出店を検討している方に対して、賃貸物件やリース物件の提案)になりますが、リースや割賦を使った分割払いサポートの促進や上記での説明した通り新規事業にも携わっていただくので、他メンバーとは若干業務比率が違う予定です。
・新規開拓というよりかは、お問合せがあったお客様を成約につなげるといった仕事になります。
・インセンティブは一定の基準達成の場合に出るものと、案件毎に出るもの2種類があります。(今期一番成績が良い方は、このままいくと年間150~200万ぐらいの予定。金額は人によって差がありますが、基本的にインセンティブは獲得している状況です) - 求められるスキルは
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必須 ・営業や接客などの顧客折衝経験
・貸金業務取扱主任者の有資格者募集年齢(年齢制限理由) 25歳 ~ 42歳くらい (長期勤続によりキャリア形成を図るため) - 雇用形態は
- 正社員 試用期間 3ヶ月(条件変更なし)
- どこで働くか
- 東京都渋谷区
- 勤務時間は
- 9:30~18:30(実働8時間/休憩1時間)
- 給与はどのくらい貰えるか
- 360万円~500万円 +インセンティブ(インセンに関して仕事内容に詳細あり)
- 待遇・福利厚生は
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・各種社会保険完備
・通勤交通費(上限30,000円/月※規定による)
・各種手当(勤務、職務、責任者、資格など)
・従業員持株会
・選択制確定拠出年金(401K/会社補助あり)
・社内販売割引
・各種研修
・ジョブチャレンジ制度
・社内ベンチャー制度
・改善進化提案制度
・新商品提案制度
・副業、兼業OK
・社員登用制度
・時短勤務(中学校就学前まで適用。12パターンから選択 ※入社1年後から適用)
・MVP表彰
・部活動補助
・リモート勤務(業務内容による) - 休日休暇は
- ・完全週休2日制(土日祝)
・年次有給休暇
※半日、時間取得可能
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・夏季休暇(7~9月の間に3日間)
・バースデー休暇
・サバティカル休暇
※年間休日127日(2021年実績) - どんな選考プロセスか
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書類選考▶一次面接▶最終面接▶内定
掲載期間24/06/25~24/07/08
求人No.FLS-86764