- なぜ募集しているのか
- 同社が受託しているプロジェクトの再拡大に伴い、体制強化を目的に運営・管理者を増員する事となりました。
- どんな仕事か
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同社が受託したプロジェクトの「事務センター(コンテンツモデレーション)」にて、運営管理者(SV)として提供するサービスの品質向上に関するデータの分析・報告やメンバーのマネジメント等をお任せします。<具体的な業務について>
◆業務KPI管理・収支管理
◆マニュアル等各種ツール作成
◆労務管理
◆人材育成
◆クライアント折衝
◆各種レポート作成
◆問題解決・運営改善(レビューツール・プロセスの変更など)
提供されるガイドラインやポリシーは全て英語、さらに自身のレポーティングにも英語が求められるため、Reading、Writing、Speaking全てにおいてビジネスレベルの英語力を活かせます。
また限られた時間内での対応が求められるケースもあるため、工程管理を徹底しながら生産性、品質を高いレベルで保つことがSVの役割です。
<プロジェクトについて>
◆約200名が在籍(東京センターと合わせ、計600名の大型PJ)
◆全体の3分の1が外国籍メンバー
◆SVは現在7名程で、1人当たり15名~20名前後のマネジメントを担当
※まずは、先輩SVから仕事を学びながら徐々に一人立ちできる環境があるので、他業種でリーダーや育成の経験がある方であればチャレンジできます。
<コンテンツモデレーションとは>
インターネット上の不適切なコンテンツを監視し、必要があれば削除すること。
Web動画やWeb広告を対象に、クライアントが定める品質指標(ガイドライン)に合わせてコンテンツをチェック・必要な処理を行うメンバーたちのマネジメントを行っていただきます。
<BPOとは>
ビジネス・プロセス・アウトソーシングの略で、会社の業務を専門業者に外部委託することを指します。
例)RPA導入支援、経理事務、WEBサイト構築・運用(SEO対策等)、データ入力、書類発送等の代行など - 求められるスキルは
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必須 ・大学卒業以上、社会人経験3年以上
・マネジメント経験
・ビジネス英語レベル(実務での英語使用経験) ※目安:TOEIC700点~
・基本的なClomeBookスキル(Excel、Word、Slides、mail等の基本操作)歓迎 【歓迎】
・IT業界経験、ITリテラシーの高い方
・SV職経験
・外資系企業就業経験
【求める人物像】
・業務分析ならびに改善提案の実績をお持ちの方
・積極性があり臨機応変かつ迅速に対応出来る方
・フレキシブルに働ける方
・コミュニケーションスキルに自信のある方 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 大型BPOプロジェクトの運営管理者(SV)
- どこで働くか
- 福岡県
- 勤務時間は
- 9:00~17:30(休憩1時間)
※上記就業時間はプロジェクトにより変動の可能性があります。 - 給与はどのくらい貰えるか
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500万円~700万円
※ご経験・スキル・前年収により変動の可能性があります。 - 待遇・福利厚生は
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■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■残業代全額支給
■交通費支給(会社規定内)
■定期健康診断
■研修制度(入社時導入研修、RPA研修、eラーニング、各種社内講座)
■出産・育児支援制度
■退職金制度
■「ベネフィットステーション」の利用
■副業(パラレルキャリア)制度
■資格取得支援制度(『国家資格キャリアコンサルタント』受験に関わる一部費用を補助)
■サークル活動 - 休日休暇は
- ■年間休日124日
■完全週休二日制(土日またはシフト休)
■社休日
■産前・産後休暇
■介護休暇
■看護休暇
■慶弔休暇
■年次有給休暇
■その他休暇制度あり - どんな選考プロセスか
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書類選考→面接1回~3回→内定→条件面談
※面接回数は変更になる場合がございます。
掲載期間24/04/03~24/05/09
求人No.OPE-pko13wv