- なぜ募集しているのか
- 組織強化のための増員
- どんな仕事か
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東証プライム上場の CFO のサポートとして経営に近い立場で業務を行うことで、経営者視点のビジネス戦略等を間近で経験することができる魅力的なポジションです。経営企画のサポート業務からスタート頂きます。
データ入力、文書作成、電話の一次応対、スケジュール調整等の部署内の庶務からスタートし、経営企画の業務のうち、ご興味・適性のある分野の専門性を高めて頂きます。
ご参考：経営企画室の業務
・ＩＲ（株主、投資家とのコミュニケーション）
・経営戦略の取りまとめ（PowerPoint等での資料作成）
・決算分析（管理会計）
※経理、決算業務は、別部署の担当となります。 - 求められるスキルは
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必須 ■求める業務経験・知識等：（必須要件）
・Microsoft Word、Excel、PowerPointの利用に抵抗がない方
（文書作成、基本的な関数の利用ができれば可。PowerPointは経験がなくとも、ご自身での習得に問題がなければ可）
・論理的な思考ができる方
・会計の数字に抵抗がない方（未経験者は、ご自身での初歩的な勉学が可能な方）歓迎 ■求める業務経験・知識等：（歓迎要件。ひとつでもあれば尚可）
・企画部門での実務経験１年以上
・管理会計またはデータ分析等の実務経験１年以上
・コンサルティング業界での実務経験１年以上
・語学力（英語） - 雇用形態は
- ■求める人物像
・経験のない業務に抵抗なく向き合い、知識・スキルの吸収が高い方
・コミュニケーションを円滑に取れる方（会話、電子メールやコミュニケーションツールを用いたテキストの双方で）
・業務に責任を持ち、何事も最後までやり抜く事ができる方 - どんなポジション・役割か
- スタッフ
- どこで働くか
- 東京都新宿区西新宿1-19-6 山手新宿ビル10F
- 勤務時間は
- 9：45～18：45 （実働8時間 休憩1時間）
※週1回までテレワーク可 - 給与はどのくらい貰えるか
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月給 27.1万円～35万円
※20時間分のみなし残業代（36,000～49,000円）含む
超過した分は全額支給
想定年収：400～500万円
上記年収には業績賞与を含みます - 待遇・福利厚生は
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昇給年2回
賞与年2回（6月：業績賞与、12月：冬季賞与）
各種社会保険完備(健康、厚生年金、介護、雇用、労災)
交通費(上限5万円/月)支給
社内割引制度
慶弔見舞金制度（結婚、出産、小学校入学、中学校卒業祝金など）
家族手当（配偶者：１万円／月、子1人1万円／月 ※第5子まで）
資格手当（フォトマスター検定、簿記など）
資格取得支援
カメラの無料貸出制度あり
持株会
PSP（医療相談サービス）利用可能
従業員専用の休憩室あり（フリードリンク飲み放題）
奨学金返済支援制度あり
勤務時間中（休憩時間含む）禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制(8～11日/月・曜日はシフトによります) ※経営企画室は原則土日休み
公休日数120日
★有休取得等により年間休日はおよそ125～140日になる社員が多いです。
有給休暇（初年度10日付与）
慶弔休暇（結婚休暇5日、出産立会い休暇2日など）
裁判員休暇
特別休暇
生理休暇
産前産後休暇
育児休業 ※男性の育休取得実績複数あり（2022度2名）
介護休業
育児・介護短時間勤務制度あり - どんな選考プロセスか
- 書類選考→1次面接（web）→最終面接（対面）→内定
掲載期間24/04/24～24/05/07
求人No.CKDVK-syuppin31
