なぜ募集しているのか: 弊社は都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とした総合ディベロッパーです。
創業16年目にあたる2013年に東証一部上場後、11期連続して売上高を拡大。2023年9月期に売上高1兆円を達成。
会社の急成長に伴う部門の体制強化のため、国内収益不動産営業のポジションとしてご活躍いただける方を募集しております。

一緒に不動産業界No.1を目指しましょう！

・「東証プライム上場企業の安心感」と「ベンチャー企業の成長性」を兼ね備える会社
…弊社は東証プライム上場企業なので会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、圧倒的な成長も同時に実現している会社です。大手企業の良いところとベンチャー企業の良いところを兼ね備えているのが魅力です。

・キャリアアップのチャンス
…圧倒的な成長率を誇る弊社では、学歴や経験に関わらず、やる気と実力次第で様々な業務経験を積むことができます。
　さらに、昇進・昇格の機会が年に2回設けられており、社員が出した仕事の結果を素早く評価するため、早くキャリアアップすることができます。
どんな仕事か: ■収益不動産営業
投資用物件を購入し、新たな価値を付加して販売する仕事

収益不動産事業では、定期的に利益を生み出すテナントビルのような不動産を購入し、
リノベーションを施すなどで不動産としての価値をさらに高め、再び市場に流通させています。
取扱う物件は、共同住宅、オフィス、店舗等多岐に渡り、金額も数千万円から数十億円までバリエーションは様々です。

日頃から他の不動産会社様を数多く訪問し、物件の売却・購入希望者の情報を収集します。
それらの情報をもとに、どのように不動産価値を上げ、どの程度の金額、期間で売却するのか計画を立てます。
プロジェクト計画をまとめて物件の購入をしたり、社内の専門チームにより商品化された物件を販売したりします。

日々、地道な努力と豊富な提案力で不動産会社様と信頼関係を築きながら、
オープンハウスの圧倒的なスピードと資金力を強みとして億単位の物件の取引を行い、
収益不動産業界No.1の売上高を誇ります。

★担当者がプロデューサーとなり、社内外の専門家と協力しながら、物件を仕上げていくところが醍醐味

【具体的な業務内容】
・不動産会社様への訪問
　足を使って数多くの不動産会社様に訪問し、購入・売却それぞれのお客様の要望を収集します。
　まずは一人の人間として安心して取引を任せてもらえる信頼関係を築くことがとても重要で、
　収益不動産営業の核となる業務です。

・新たなお客様情報の取得と物件の購入、販売
　売却のご相談を頂いたら、リノベーションやリフォーム、リーシングといった方法で、
　どのように物件の価値を引き出すかを社内の専門チームと話し合い、
　どの程度の金額、期間で売却するのかという計画を立てます。
　購入のご相談を頂いた場合は、物件のご案内、交渉を行い、契約へと結びつけます。

・不動産会社様と、継続的にお取引いただける関係を築く
　数千万から数十億という大きな金額が動く案件で、購入から販売まで一貫して取り組みながら、
　営業担当者として、不動産会社様に今後も取引を続けていただけるような信頼関係を築いていきます。

★得られるスキル
・大きな取引を動かせる対応力
・各業務を一貫して行える総合力
・金融・業界動向を読む力
求められるスキルは: 必須・目標達成意欲、成長意欲が高いこと
・お客様と信頼関係を築けること

歓迎・宅地建物取引士資格保持者
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー 21階
勤務時間は: 9:00ー18:00（実働8時間）
給与はどのくらい貰えるか: 年収 4,290,000円~8,000,000円
月給330,000円以上＋賞与（年2回）
※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定
【内訳】
月給：330,000円～450,000円
基本給：219,800円～310,700円
固定残業代：80,200円～109,300円（みなし残業時間42時間相当分）
営業手当：30,000円
※固定残業時間超過分は別途支給
★賞与（6月、12月）
待遇・福利厚生は: ＜保険関連＞
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険

＜通勤関連＞
・通勤手当

＜健康・医療関連＞
・定期健康診断
・人間ドック
・生活習慣病健診
・婦人科検診
・インフルエンザ予防接種
・ストレスチェック制度
・医師の無料相談サービス
・安全衛生委員会の設置
・ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置

＜育児・介護関連＞
・産休育休制度
・ひとり親手当
・妊活コンシェル制度
・企業主導型保育園との提携
・こども家庭庁ベビーシッター券
・キャリアデザイン制度（女性が育児等の間フレキシブルな働き方を選択できる制度）
・早期復帰サポート手当
・介護休暇

＜慶弔関連＞
・結婚祝い金
・出産祝い金
・弔慰金

＜住宅関連＞
・寮・社宅
・住宅支援制度

＜資格関連＞
・資格取得報奨金制度
・宅地建物取引士資格取得補助

＜財産形成関連＞
・確定拠出年金（401k）
・従業員持株会
休日休暇は: 年間休日110日　※計画有給休暇5日プラスで実質年間休日115日
・週休2日制（土・日）
　GW・夏季・年末年始長期休暇有り

特別休暇（慶弔休暇）
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇
子の看護休暇
介護休暇
生理休暇
どんな選考プロセスか: 応募
↓
書類選考
↓
1次面接
↓
最終面接
↓
内定、入社

※面接は対面もしくはオンラインとなります
※入社時期はご相談ください

【未経験歓迎/国内収益不動産営業】売上成長率日本一/若手役職者多数/正当な評価制度

営業（法人向け）