なぜ募集しているのか: 【経験者歓迎】
当社のエンターテイメント領域でサービスを担っている第一事業部では、
ゲーム会社を主とするお客様に対し、スマートフォン・家庭用ゲーム機におけるゲーム開発工程におけるテスト、またリリース後のサポートを総合的な品質保障サービスを提供しております。
★現在ゲームデバッグのチームが複数稼働していて、当ポジションでは、マネージャーとして拠点の全体的なマネジメントを担当していただきます。
各プロジェクトにはリーダーがおり、連携を取りながら全体的な人員管理や売り上げ、利益管理、組織改善に向け実行するポジションです。

新大久保にあるモバイルセンターは、ポールトゥウィン唯一のスマートフォンアプリゲームに特化した拠点です。
2023年10月に"モバイル事業推進室”が立ち上がり、これまで以上にスマートフォンアプリゲーム領域の事業拡大に向けて動いております。
是非ご経験を活かして、一緒にモバイル事業を盛り上げていきませんか？
どんな仕事か: クライアントや営業と連携し、ゲームのデバッグを行っている事業部のモバイルセンターでのマネージャーポジションとなります。
当社モバイルセンターのゲームデバッグ事業の拡大に向け、
センター運営をお任せする拠点長のポジションとして、主に以下の業務を担って頂きます。

・戦略に基づく人員マネジメント業務
└戦略の推進と売上達成に向けた人員計画/採用/アサイン
　/メンバーマネジメント/労務管理/トラブル対応など

・収支管理業務
└売上管理/粗利管理/コスト管理など
求められるスキルは: 必須・ゲーム業界での就業経験
・マネジメント経験（管理規模50名以上）
・数値管理の経験

歓迎【歓迎条件】
・モバイルゲーム領域の知見及び実務経験
・BtoBのお客様とのコミュニケーション経験
・労務管理の経験

【求める人物像】
・現状の課題に向き合い改善していく姿勢を持つ方
・組織の今と未来を大切にし、ビジョンに基づいて行動する方
・信頼と尊敬を集めるリーダーシップを持つ方
・中長期的な視野で全体の戦略を見据えた思考力を持つ方
・新しい知識を積極的に取り入れ、それを実践に活かす方
・ゲームの魅力に共感し、その業界でのキャリアを追求したい方
・変化のスピードに柔軟に対応し、常に前進する姿勢を持つ方
・事業の成功のために、自らの責任感をもって行動する方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 拠点長
どこで働くか: モバイルセンター
東京都新宿区百人町2-4-8ステアーズビル 3F
※その他出張作業先及び会社の定める場所
勤務時間は: 10:00～19:00（休憩60分）
完全週休2日制（土日祝休み）／実働8時間
給与はどのくらい貰えるか: 年俸制
年収　6,006,000円～8,072,400円
12分割の場合（14分割選択可）
月給　500,500円～672,700円
※経験や能力を考慮し決定
※年俸制の為賞与なし
※管理監督者のため時間外の適用なし
※深夜手当は別途支給
待遇・福利厚生は: 【福利厚生】
・慶弔見舞金
・従業員持ち株会
・提携保養施設
・退職金（企業型確定拠出年金）
・資格取得補助（受験料・交通費含め最大５万円まで支給）
・オフィスグリコ
・フリードリンク（コーヒー / 紅茶 / 緑茶）※一部センター
・社内ワンコイン整体休養室※一部センター
・資産形成セミナー　など

【諸手当/社内制度】
・交通費（月額上限5万円）
・出張手当
・リモートワーク可（配属先による）
・副業制度（諸条件あり）
・各種表彰制度
・同好会制度
・ハラスメント対策（無料相談室）
・入社時引越金補助（支給条件・上限金額あり）　など

【加入保険】
・健康保険
・介護保険（40 歳以上）
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
休日休暇は: 年間休日120日以上（2024年度122日）
・完全週休2日制（一部部署や職種により異なる）
・フレックスホリデー（年に一度、連続した2日間をいつでも取得可）
・有給休暇（入社日に10日分付与、試用期間中は3日まで使用可能）
・年末年始休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
・特別休暇　など
どんな選考プロセスか: 書類選考
↓
面接 2～3回＋適性検査
↓
内定

＠新大久保【モバイルゲーム特化拠点】ゲーム・エンタメ事業部の拠点長を大募集！

事業企画