どんな仕事か: 【業務内容】
■新規法人開拓
■経営課題のヒアリング
■ソリューションの提供（人材紹介orその他サービス）
■求人票の作成
■ターゲットの選定
■候補者の推薦～選考コーディネート
■入社までのフォロー
■新規プロジェクトの立案
■社内業務改善
その他、自身の適性と成果によって会社の成長と共に様々な業務に携わって頂く可能性が御座います。
※同社の人材紹介事業では、求職者の初回カウンセリングのみキャリアアドバイザーが担当しますが、実際の案件紹介やコーディネート業務は法人担当のRAが求職者と企業に直接コンタクトを採り、特化型として量ではなく質にこだわった非分業型の紹介体制を採用しています。また、ピンポイントの候補者に関してはRAもカウンセリングをする事があり、両面に近い体制となっています。
求められるスキルは: 必須・4大卒以上
・社会人経験1年以上
・営業または接客、販売等のお客様との折衝を必要とする仕事の経験
入社事例)金融営業、不動産営業、物流営業、アパレル販売、航空会社CA　等々

募集年齢（年齢制限理由） 25~30 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都千代田区・愛知県名古屋市・大阪府大阪市
※勤務地選択可能です。
※希望しない転勤は有りません。
勤務時間は: 9:00～18:00
休憩時間 60 分
フレックスタイム制/ 有
コアタイム 11:00 ～ 15:00
給与はどのくらい貰えるか: 年収：380 万円～500 万円
月額：27 万円～33 万円
【月　給】27万円～33万円　
　
月給内訳＝基準内給与＋固定残業代
※基準内給与：19.5万円～24万円
※固定残業代：時間外労働の有無に限らず、45時間分の時間外手当として7.5～9万円を支給。45時間を超える時間外労働分は追加で支給。
【賞与を含んだモデル年収】
■ジュニア
年収380万円～550万円
■リーダー
年収600万円～700万円
■マネージャー
年収700～1000万円
※年功ではなく成果主義の色合いが強いです
待遇・福利厚生は: ＜教育制度・資格補助補足＞
■新入社員研修(OJTを中心に先輩が丁寧に指導)
■社内研修（eラーニング）
■各種階層別研修
＜その他補足＞
■企業型確定拠出年金制度（401K）
■Benefi t Station（福利厚生サービス）
■社員持株会
休日休暇は: 完全週休2日制
有給休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 年末年始
産前産後休暇、育児休暇（実績有り）
有給休暇 10 日
年間休日128日（2019年度）、123日（2020年/2021年度）
年間休日 123 日

管理系職種に特化した人材紹介事業でのリクルーティングアドバイザー（法人・個人両方対応）

人材コンサルタント・コーディネーター