なぜ募集しているのか: 業績好調による増員の為
どんな仕事か: ・広告代理店および企業に対し、自社メディアの広告営業および商品開発を担当していただきます。
・広告主のマーケティング課題を解決するために、広告主のニーズやリクエストを取り入れながら、広告商品開発にも積極的に関わっていただきます。

■MISSION/VISION
MISSION：広告・スポンサー収益を最大化させ、ABEMAの事業拡大に貢献する。
VISION：マス広告に匹敵するプロダクトを創り、メディア広告市場に風穴を開ける。

【具体的な業務内容】
・広告主および広告代理店に対する、自社プロダクトを活用した企画・コンサルティング営業
・スポンサー番組やタイアップ番組の企画制作
・Webマーケティングプランの構築、提案、パフォーマンス最適化
・広告運用後のレビューやフィードバックを行うコンサルティング営業
・ビジネスパートナー（広告代理店）との関係構築および販路拡大

【ポジションの魅力】
単なる広告プロダクトの営業に留まらず、広告主の課題を解決し、かつ視聴者にも楽しんでもらえる提案を、自由な発想のもと行うことができます。顧客とのヒアリングを通じて得た情報をもとに、ABEMAをどう活用するかの仮説を立て、チームで考案した企画や広告配信手法を提案します。提案内容も多岐にわたり、ABEMAオリジナルCMや既存番組とのタイアップ、広告主専用の1社提供番組の企画・制作など、さまざまな形式で展開しています。TVCMやデジタル広告を活用している顧客に対し、ABEMA独自の新たな価値を提案・提供することが、この仕事の大きな醍醐味です。

【労働条件】
詳細は面談の際にお伝えさせて頂きます。
求められるスキルは: 必須・デジタルマーケティングおよび広告業界での経験 (5年以上）
・大手企業に対する提案営業経験 (5年以上）
・デジタル系の広告主や広告代理店との強固なリレーションを活かして、高い営業実績を残した経験
・社内外のステークホルダーとの円滑な調整や交渉を通じて、高い営業実績を上げた経験

歓迎・Webマーケティングに関する豊富な知識と実務経験をお持ちの方
・IT業界における組織のリードおよびマネジメント経験
・新規事業、営業組織、支社などの立ち上げ経験
・大規模プロジェクトの推進経験

【求める人物像】
・メディアのマネタイズに興味があり、広告商品の開発からセールスまで一貫して経験したい方
・将来的にサービスや事業開発に挑戦し、組織全体をリードしたい方
・コミュニケーション力と論理的思考力と問題解決能力が高く、自ら考え企画提案ができる方
・変化やスピードを楽しみ、若いうちから大きな仕事を任されたい方
・エンタメやコンテンツビジネスへの関心が高く、ABEMAを新しいマスメディアへと成長させたいという熱意を持つ方

募集年齢（年齢制限理由） 25歳～ 35歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都渋谷区
勤務時間は: 10:00～19:00（所定労働時間8時間）
給与はどのくらい貰えるか: 最大800万円
待遇・福利厚生は: 健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合加入）、雇用保険、労災保険、厚生年金保険、従業員持株会、社内融資制度、家賃補助制度、社内カウンセリング制度、慶弔見舞金制度、社内親睦会費補助制度、新入社員入社時研修、新入社員フォロー研修、事業概要説明会、マネージャー昇格時研修、幹部研修など
休日休暇は: 週休2日制（土曜・日曜）、祝日、夏期休暇（7/1～11/30までの期間に3日間）、年末年始休暇（12/29～1/3）、年次有給休暇（初年度10日間）、慶弔休暇、リフレッシュ休暇（勤続2年間で5日間）など
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接（2～3回：オンラインor訪問※回数変更の場合あり）→内定※オンライン適性検査実施の場合あり

【リモート可/フレックス】＜メディア事業部＞マネージャー候補／アカウントプランナー／ABEMA

営業（法人向け）