なぜ募集しているのか: Fact Baseは2022年9月に設立した3期目のスタートアップ企業です。
売上、会社規模ともに急成長を遂げており、2期目を通して従業員数が約3倍となりました。

これまでの人事チームは「組織の急拡大」を最重要ミッションに掲げ、
採用活動にフルコミットしてまいりましたが、大幅な組織拡大に伴い
人事領域全般に幅を広げながら、より強固な組織の運営をしていきたいと考えています。

そのためにも、我々と一緒に0→1のフェーズで幅広い人事施作を「企画・立案・実行」していただける人を募集しております。

下記業務内容に少しでも携わったことがあるorご知見をお持ちでいらっしゃる方でしたら、ご応募いただけますと幸いです！
どんな仕事か: 採用活動以外の業務に関しては、既存の人事メンバーと共に0ベースから立ち上げを行います。
これまでの組織になかった新たな仕組みを意見・立案・推進していただきたいと考えております。
▼採用活動
・会社の目標から逆算した採用戦略設計・要件定義・求人票設計・運用
・エージェントコンロール
・ダイレクトリクルーティングの戦略設計・運用
・面接・面談対応
・リファラル採用の推進
・採用広報
▼人材開発
・フェーズに合わせた研修・コンテンツの設計・運用
・従業員へのヒアリング
・現場・役員との連携
▼組織開発
・等級制度・評価制度・報酬制度の設計・運用
・タレントマネジメント設計・運用
・社内活性化施策の設計・運用
求められるスキルは: 必須 ■必須スキル
・人事領域になんらかのご知見をお持ちでいらっしゃる方
・2年以上の社会人としての実務経験をお持ちの方
・社内・社外共に丁寧なコミュニケーションが取れる方

歓迎 ▼歓迎条件
法人営業のご経験（商材問わず）
採用人事としてのご経験
キャリアアドバイザーとしてのご経験
PR/広報のご経験
組織開発/人材開発のご経験
英語を話せる方

▼求める人物像
多様なステークホルダー（候補者、エージェント、経営陣、チームメンバー）に意見立案できる方
スピードに価値を置いて仕事がしたい方
変化に柔軟に対応できる方
常に考えることをやめない方
保守的ではなく革新的に業務を推進したい方
雇用形態は: 正社員
試用期間あり（３か月）
どこで働くか: ・本社：東京都港区台場 2丁目3番1号トレードピアお台場 13F
・大阪営業所：大阪府大阪市淀川区西宮原1丁目8番10号ヴィアノード新大阪 10F

＊勤務地は本社です。
勤務時間は: フレックスタイム制　(コアタイム10:00~15:00)
標準労働時間1日8時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収420万円～ 700万円（月給30万円～）
みなし残業80時間分(11,900円)を含む
※超過分別途支給
待遇・福利厚生は: - 家賃補助(条件あり)
- 通勤手当
- 社会保険完備
- PC貸与
- フレックス
休日休暇は: - 完全週休2日制（休日は土日祝日）
- 年末年始休暇
- 年次有給休暇
- 慶弔休暇
- 産休・育休
- 介護休暇
- 振替休日
どんな選考プロセスか: ▼カジュアル面談
▼面接
▼適性検査
▼オファー

#土日面接OK

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