本当に内定承諾をして良いのか不安です。

まずは内定おめでとうございます。

転職活動を行う上で苦労されたことも多かったのではないでしょうか。内定企業への就業有無に関わらず、まずはお祝いのお言葉をお伝えさせてください。

さて、本当に内定承諾をして良いのか迷っていらっしゃるとのこと。
もし不安要素を言語化できるのであれば、「自分は何が不安だと感じているのか？」を噛み砕いてみるのが良いかもしれないですね。

詳細を存じ上げないため、あくまで一例ではありますが下記のような想定です。

・就業先の環境は恵まれているものの、周りについていけるか不安。
・本当に職種転換して良いのか。
・今までの経験を活かして活躍することができるのか。
・他に選考が進んでいる会社も良いと感じている。

もしその不安の要因が、転職先の企業に起因するものであれば申し出をしてみるのも良いでしょう。
企業側もあなたが真剣に考えて行動していることを感じ、真摯に対応してくれることかと思います。

上記とは異なり、不安要素が自身に起因する場合。
信頼できる相談相手などに打ち明けてみることが良いかもしれませんね。あなたの人柄を知った人であれば、客観的なアドバイスを期待できるためです。

ご自身の不安とじっくり向き合った先にベストな選択肢があるはず。
是非ゆっくりお考えくださいね。