掲載期間21/06/10~21/06/23 求人No.PAY--6

【エンタープライズ加盟店向け営業】PayPay/登録ユーザー3500万人、加盟店数280万カ所突破!

営業(法人向け)

PayPay株式会社
年収500万円~749万円
ベンチャー企業新規事業・新サービス土日祝休みフレックス勤務リモートワーク可能育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
事業拡大に伴う増員
どんな仕事か
大手加盟店の獲得からPayPay利用シェア向上のためのソリューション営業を行います。
加盟店の獲得からPayPay利用シェア向上のためのソリューション営業を行います。
経験・適正に応じて以下(1)~(2)のいずれかの領域に従事して頂きます。

(1)エンタープライズ営業
 ・PayPayの加盟店(ナショナルチェーン、大手オンラインサービス、小規模~中規模法人)または、
  新規獲得および既存加盟店ソリューション営業または、チームマネジメント
 ・新規ソリューション提案→受注→利用開始までの導入コンサルテーション
 ・既存加盟店利用促進(PayPay利用シェア向上)施策の企画立案と実行
  (販売データ分析、販売促進ツール企画・提案、販売促進コンサルティング 等)
 ・開通加盟企業の運営サポート(新事業、新サービス対応、問合せ、店舗出退店運用など)
 ・続々リリースされるPayPay新サービス(クーポンやマーケティングツール)を活用した
  O2Oサービスの拡販
 ・顧客ニーズの吸い上げ及びプロダクト部門、マーケティング部門との連携

(2)パートナー営業

・パートナー企業と提携し、PayPayの利用可能場所の拡大を図るとともに、店舗稼働率の向上や販促サービス提案、 決済インフラの安定稼働に向けた取組み
・決済Gateway、PSP、POSベンダー、自動機ベンダーなど(パートナー企業)を担当してPayPay未導入先を開拓
・パートナー企業と提携してPayPay販促サービスの導入拡大を図る
・PayPayサービスの安定提供に向け、システム面、運用面の品質向上に向けた取組みをパートナー企業と行う
・パートナー企業との日常運用において、効率化と生産性向上に向けた取組みおよび業務改善を行う
求められるスキルは
必須 ・法人営業または代理店営業の経験2年以上
・企画提案型営業の経験
歓迎 ・金融関連商品(カード・リース・決済端末等)の取扱い、営業経験
・決済関連サービス(POS・決済代行等)の取り扱い、営業経験
・PPT、Excel中級程度(ピボット・マクロ等)
・日常会話レベルの英語力
雇用形態は
正社員
どんなポジション・役割か
メンバー
どこで働くか
東京都
勤務時間は
午前10時~午後6時45分で勤務する社員が多いです。
(標準労働時間7時間45分+休憩時間 12時~13時までの1時間)
 ※スーパーフレックス制 (コアタイム無し)
 ※一部、例外部署もあり(所定労働勤務・シフト勤務・交替制勤務等)
 ※時間外労働あり
 ※育児や介護を理由とした時短勤務制度あり
給与はどのくらい貰えるか
(1) 月給 420,000円~620,000円((2)の手当を含む額) 想定年収 500万円~740万円
(2) 時間外手当(時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当として111,860円~165,094円を支給)
(3) 45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
※経験、スキル、業績、貢献度に応じ当社規定により優遇
※時間外手当が適用外のグレードあり(給与条件の詳細に関しては、面談・面接時に説明)
※原則在宅勤務
待遇・福利厚生は
・給与:経験、スキル、業績、貢献度に応じ当社規定により優遇
 ※毎月25日に支給
・昇給:会社の業績と個人の評価結果を元に決定 
 ※年1回(原則)
・評価制度:仕事の成果と業績への貢献度を評価
・諸手当:時間外勤務手当、深夜勤務手当、在宅勤務手当(年10万円)
・福利厚生:社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)、確定拠出年金制度等
・研修制度:必要に応じて各種研修あり
・契約期間:期間の定めなし
・試用期間:試用期間あり(原則入社後3か月)
・定年:60歳
・その他:パソコン・携帯貸与(当社規定による)等
休日休暇は
・休日:週休2日制、国民の祝日、年末年始(12/29から1/4まで)、恩人感謝の日(4/30~5/2のうち平日1日)
・休暇:年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、介護休業、育児休業等
どんな選考プロセスか
・書類選考
・ 面接 (オンライン) 1~3回
※1次面接通過後、リファレンスチェックと適性検査を実施しております。
詳細は通過後にお知らせいたします
会社概要
PayPay株式会社
事業内容・
会社の特長
2018年にサービスを開始してからわずか2年でユーザー数3300万人を突破したフィンテック企業であるPayPayは現在35か国以上の国から集まった多様なメンバーで構成されています。従業員は1000名をすでに超えていますが、まだまだ会社は成長段階であり「未完成」です。「PayPay」の提供に当たっては、インド最大の決済サービス事業者であるPaytm社と連携し、同社の顧客本位のテクノロジーを活用して日本におけるスマホ決済を構築しサービスを拡大していきます。
わたしたちの最大のライバルは“現金”です。この困難な課題に前向きに取り組み、他社に真似できない圧倒的なスピードでプロダクトを磨き上げ、日本のキャッシュレス決済、またそれを使用した金融ライフプラットフォームとしての普及を一気に推進することにプロフェッショナルとして情熱を持って取り組み、自ら課題発見し、周囲と協力して新しい価値創出を共に推進する仲間を募集します。
また、働き方に関してもWFA(Working From Anywhere)制度など、新しい人事制度を採り入れてます。当社は基本的にフルリモートでの勤務となる為、勤務場所や現在の居住地は問いません。 地方に暮らしながらも国際都市水準の給料・福利厚生を得ながら、世界レベルの仲間と仕事をする。 そんな働き方もPayPayでは実現できます。
設立
2018/6/15
従業員数
1,687名
事業所
東京本社 地図を見る
〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1-1 21F
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