なぜ募集しているのか: 近年、土壌汚染対策法の改正や環境規制の高度化、企業のESG・サステナビリティへの意識の高まりを背景に、環境調査・分析・リスク評価に対するニーズは年々拡大しています。
特に、土壌・地下水・水質・大気といった環境分野においては、より高度で信頼性の高い分析技術と、データに基づいた科学的な判断力が求められる場面が増えています。

当社は帝人グループの一員として、長年にわたり環境調査・分析・コンサルティングを手がけ、官公庁や民間企業から厚い信頼を獲得してきました。現在も多数の依頼をいただいており、事業は安定的に成長を続けています。

一方で、今後のさらなる案件増加への対応、技術継承、そして次世代を担う人材の育成を見据え、組織体制の強化が急務となっています。
そこで今回、環境分野の専門性を高めながら長期的に活躍いただける新たなメンバーを募集することとなりました。

これまでのご経験を活かし、環境保全・社会課題の解決に貢献したい方とともに、当社の次の成長フェーズを支えていきたいと考えています。
どんな仕事か: 土壌汚染対策法おける、調査、対策工事関連の営業をお任せいたします。新規顧客の開拓から既存顧客とのつながり強化まで広く担当。見積書や請求書作成の他に、技術職と共に業務の打ち合わせや計画も行います。
【具体的な業務内容】
・土壌汚染調査・対策工事に関する営業活動
・新規顧客の開拓および既存顧客との関係構築
・見積書・請求書の作成、案件の進捗・計数管理
・技術職と連携した打ち合わせ、調査・工事計画の調整
・ゼネコン、コンサル会社、ハウスメーカー、工場・プラント関連企業などへの提案活動
※法律に基づく業務のため、単発ではなく中長期的な案件対応が中心となります。

◆ポジションの魅力
・法律に基づく安定したニーズがあり、景気変動を受けにくい事業
・帝人グループの基盤を活かした、信頼性の高い提案営業
・環境保全・土地の有効活用といった社会課題解決に直結する仕事
・行政、ゼネコン、不動産、コンサルなど多様な業界との折衝経験が積める
営業でありながら、専門性を身につけられる希少なポジションです！

＜入社後の流れ＞
先輩社員の下、OJTで業務を進めていきます。まずは既存顧客をいくつか引継いで業務を実施します。業務の流れを
覚えたら新規顧客獲得のために、ゼネコン、コンサル、ハウスメーカー、プラント工場等々に営業活動の幅を広げていきます。将来的には、後輩育成やチームを牽引するリーダーなど、長期的なキャリア形成が可能です。

◆働く環境について
・先輩社員によるOJTを中心に丁寧にフォロー
・技術職と常に連携しながら進めるため、専門知識も自然と身につく環境
・腰を据えて長く働く社員が多く、安定志向の方にも適した職場
・在宅勤務もOKのため働きやすいです
求められるスキルは: 必須・営業のご経験（業界不問）

歓迎・建設・土木関連業界または環境事業業界でのご経験
雇用形態は: 正社員
試用期間：2ヶ月
どこで働くか: 東京都港区三田三丁目３番８号
■最寄駅
JR山手線田町駅徒歩14分
都営地下鉄都営三田線三田駅徒歩10分
勤務時間は: 09:00～17:45
在宅勤務（現場作業以外の時は状況に応じて可能)

■残業手当
・残業時間に応じて別途支給
・月5～20時間程度を想定
給与はどのくらい貰えるか: 年収：400万円～ 530万円　
月給：250,000円～330,000円
基本給：180,000円～を含む/月

■賞与実績：年2回（6月、12月）

【諸手当】
通勤手当：上限月5万円
残業手当（残業時間に応じて別途支給）
待遇・福利厚生は: 健康保険　厚生年金保険　雇用保険　労災保険　
■在宅勤務（現場作業以外の時は状況に応じて可能）
■食事補助（4,100円／月）支給
■その他、資格取得援助制度等あり。
●通勤代 5万円／月を上限として支給
●住宅手当あり※上限3万円（条件により変動）
●家族手当
在宅勤務（一部従業員利用可）
リモートワーク可（一部従業員利用可）
社員食堂・食事補助（一部従業員利用可）
休日休暇は: 【休日】120日
（内訳）　完全週休二日制　土曜　日曜　祝日　
【有給休暇】（入社月によって付与日数変動あり）
どんな選考プロセスか: 【面接回数】1～2回（目安）
【筆記試験】有その他（一般教養）

【営業】環境に関する調査・分析・コンサルティングを展開│帝人グループ/年休120日/業界経験不問

営業（法人向け）