掲載期間24/04/25~24/05/08 求人No.NQXJS-SS

【フィールドセールス】シリーズD137億円調達/自社SaaS/法×テクノロジーを実現する企業

営業(法人向け)

株式会社LegalOn Technologies
年収500万円~749万円
株式公開準備ベンチャー企業新規事業・新サービス転勤なし土日祝休み1億円以上資金調達済フレックス勤務副業してもOK
募集情報
どんな仕事か
当社は2017年に創業し、2019年に正式リリースとなった「AI契約審査プラットフォーム 」において、導入社数が3,000社(2023年8月時点)を超え、2021年にリリースした「AI契約管理システム」は、多くの反響をいただき、800社(2023年3月時点)にご導入をいただいております。
弊社サービスは注目度も高く、より多くのクライアントに対し弊社サービスをご提供するためには、セールス組織の強化が急務となっています。


【主な業務内容】
弊社サービス未導入のクライアントに対し、最適なソリューションの提案及び新規導入までを行います。
・新規クライアント開拓の深耕(オンライン、オフライン)
  └ アポイントの獲得から初期商談のセットまでは専任チームが行います。
・初期商談~受注までのプロセスの最適化
・提案資料
・決裁者へのプレゼン提案(デモンストレーション、クロージング等)
※選考ポジションについては、適正と希望を踏まえ、他ポジションを打診する場合もあります。


法務部門は上場企業からベンチャー企業まで、その企業の規模感によって抱えていらっしゃる課題が多岐に渡ります。
各企業法務の方々の課題を正確にヒアリングをし適切なご提案を行なうためにも商談創出時のインサイドセールスとの連携や、受注後にはカスタマーサクセスとどのように円滑な導入支援へと繋げるかの連携など、他部門との密な連携も必要不可欠です。


【当ポジションのやりがい】
様々なお客さまとの商談に向き合うフィールドセールスは非常に難易度が高く、ご自身の介在価値も大きなものとなります。
リーガルテックは日本国内ではまだまだ新しく、業界認知度も低い状態です。弊社はこれからもリーガルテックのリーディングカンパニーとしてこの市場の拡大を図っていきたいと考えています。


※ご入社後はフィールドセールスへの配属になりますが、一定期間経過後、適性や希望、社内の人材ニーズ等に応じてセールスの他職種(例:インサイドセールス・カスタマーサクセス・パートナーセールス等)に異動となる可能性もございます。
求められるスキルは
必須 ・大学卒業以上
・法人営業経験(3年以上)
歓迎 【歓迎(WANT)】
・無形商材を扱った経験(SaaS、SIer等)
・定量的分析が得意な方
・決裁者や役員クラスに対する営業経験
・マネジメント経験(OJTや教育担当としてロープレなどを密に行ったご経験)


【こんな方を求めています!】
・当社のミッションへ共感いただける方
・社会貢献度の高いサービスを提供したいという方
・物事への達成志向性・意欲が高い方
という方、とてもおもしろい市場/プロダクトなので、ぜひ一度ご紹介する機会をいただければと思います。
雇用形態は
正社員
どんなポジション・役割か
フィールドセールス職
どこで働くか
東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント6階
※2024年に渋谷オフィスへの移転を予定(東京都渋谷区桜丘町1-1, Shibuya Sakura Stage SHIBUYAタワー 19F,20F)
勤務時間は
勤務時間:9:00~18:00を基本とし、業務上の必要に応じて勤務する
所定労働時間を超える労働:有り
休憩時間:1時間
給与はどのくらい貰えるか
500万円~720万円
月給:41.6万円~ 60万円
*固定残業代含む(40時間相当分 9.76万円~14.6万円)
*時間超過分は別途支給
*経験・スキル等に応じて決定します。
待遇・福利厚生は
・社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
・オフィスおかん、ウォーターサーバ
・語学学習補助
・技術書購入
・インフルエンザ予防接種補助
・屋内禁煙 (建物内に喫煙室あり)
・各種社内サークルあり
・副業可(許可制)
休日休暇は
休日:完全週休2日制(土・日)・祝※年間休日120日以上
休暇:年末年始休暇/有給休暇(入社時付与)/傷病休暇(入社時付与)/産前産後・育児休業/介護休業/慶弔休暇
どんな選考プロセスか
書類選考
1次面接
2次面接
最終面接
*1次面接の通過後にはSPI、2次面接の通過後にはbackcheckを行っていただきます。

#⼊社時期は相談可能
会社概要
株式会社LegalOn Technologies
事業内容・
会社の特長
弊社はリーガルテック領域のスタートアップです。
現在はAIとSaaSを掛け合わせた契約書レビュー支援サービスである「LegalForce」と、AIを用いた次世代型クラウド契約書管理支援システムの「LegalForceキャビネ」を開発・販売しています。

「リーガルテック」はまだまだ聞き慣れない単語かもしれません。
リーガルテックはDXが進んでいる領域の一つで、法律関連の業務やタスクをテクノロジーでより効率化し、洗練されたプロセスを支援する業界です。

近年、リーガルテックの普及により、徐々にIT化が進んでいる法務領域ではありますが、まだまだDX化が進んでいない領域もあります。契約書レビューや契約書管理はまさにその領域で、参入障壁も高いことから弊社はあえてそこを攻めて行こうと考えています!

同じ管理部門である経理や人事がクラウドサービスを使いこなしてどんどん仕事を効率化していく傍らで、法務やそれを支える弁護士は長時間労働を余儀なくされています。
しかし今、「働き方改革」の流れのなかで「変わらなければならない!」といいう企業法務の方々の希望、要望も大きくなりつつあります。

伝統を体現する「法」を最先端の「テクノロジー」と結びつけることで、今以上の価値を企業社会にもたらし、法のために働く人たちの幸福に寄与するために、わたしたちは創業し、サービスを開発・運営しています。
設立
2017年4月
資本金
178.5億円(資本準備金含む/2022年6月時点)
売上高
非公開
従業員数
508名(役員含む/2023年4月末日時点)
事業所
本社
〒135-8110 東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント 6階
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