- なぜ募集しているのか
- Ubieは「テクノロジーで人々を適切な医療に案内する」をミッションに掲げ、
医師とエンジニアが2017年5月に創業したヘルスケアスタートアップです。
現在は、月間700万人に利用される生活者向けサービスの症状検索エンジン「ユビー」と、
全国1000件超で使われる医療機関向けサービスの「ユビーメディカルナビ」の2つのプロダクトを提供しており、
2022年より米国事業も展開を開始しています。
また、これまでにUbieが医療業界において築き上げてきた技術・事業アセットを駆使して
製薬企業向けのソリューションを開発・提供しています。
その上で、プロダクトと事業の特性を理解し、必要な集客戦略の立案、推進またプロダクト施策、
マーケ施策を統括してtoCプラットフォーム全体の未来を担保する役割を担う方を募集しています。 - どんな仕事か
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集客戦略の時間軸とROIの蓋然性、計画対比で一定誤差以内の着地、プロダクト戦略の時間軸とROI蓋然性、事業上必要な体験と変数が確立する時期、などを担保することが職務となります。集客戦略の時間軸とROIの蓋然性、計画対比で一定誤差以内の着地、プロダクト戦略の時間軸とROI蓋然性、事業上必要な体験と変数が確立する時期、などを担保することが職務となります。
※Ubieでは経営会議としてUHQを運営しております。
そのため、UHQに参加することを想定した募集職種となります。
具体的な待遇や役職については、個別にご提案します。
<想定される主な業務>
・toCプラットフォームに関わる組織のリード
・適切な目標設定とガバナンスの実施
・ロードマップ策定
・事業計画達成に必要なプロダクト変数と時間軸を特定する
・そのために必要な一連の体験を検証・開発するシナリオ分岐を描く
・事業計画
・売上、案件数、MAUから逆算して必要なInvestを把握する
・事業計画に必要な変数をインプットする - 求められるスキルは
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必須 ・詳細なHowを理解していない領域に関しても短期間で勘所を掴める
・適切なマイルストーンとACを設定し、必要なガバナンスを通じて組織をリードできる
・⑴or⑵の経験とスキルを持つ
⑴マーケ型
500万MAU以上のプロダクトグロース責任者の経験3年以上
SEO、検索広告に関する深い知見と経験
1000+万MAUを狙う戦略立案経験
データドリブンなグロース戦略の経験
データに基づいた戦略評価、次のアクション策定をした経験
⑵プロダクト型
500万MAU以上のプロダクト責任者の経験3年以上
データドリブンなグロース戦略の経験
データに基づいた戦略評価、次のアクション策定をした経験
クラウド上で動くWebアプリに関する基本的な知識
Front/Backend、API、 DBなど基本的な概念が分かる
開発インベストについてある程度想像できる歓迎 ・日常会話レベルの日本語
・Webサービスの開発経験(as Engineer)
・SQL活用経験3年以上
・自分でクエリを書いて必要な変数を可視化した経験
・SEO/Ads以外の集客に関する知見
・CM、SNSなどのマスマーケに関する深い知見と経験
・アライアンス、M&Aなどに関する深い知見と経験 - 雇用形態は
- 正社員 (職種により契約社員となる場合もあります)
- どんなポジション・役割か
- to C Platform Lead【Ubie Headquarters】
- どこで働くか
- 東京都中央区日本橋堀留町二丁目4番3号
日本橋堀留町2丁目ビル 6F - 勤務時間は
- ・完全フレックスタイム制度 (コアタイムなし)
・リモート可。
但し、会社やチームが必要と判断する際には出社をお願いしています。
(出社例: 月次の事業進捗共有ミーティング、3ヶ月に一度のオフサイトなど) - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:これまでのご経験と能力を踏まえ決定します。
・基本給
・固定残業手当(45時間相当分)
例)年収700万円の場合
・月例給583,334円
・基本給 431,599円
・固定残業手当151,735円(時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当として151,735円を支給)
・45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 - 待遇・福利厚生は
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・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)
・交通費支給
・資格取得制度
・ 副業OK
・禁煙推奨
- 就業時間中は完全禁煙(外出先も含む)
- 就業時間外については規定しないが、禁煙を推奨
- Ubieへの就業を機に禁煙する場合は禁煙外来の費用を補助
・勉強会参加、書籍購入などの会社費用負担
・お好きなPC・ディスプレイ 、お好きなお菓子・ソフトドリンクなどの会社からの提供
(会社が社員の生産性向上に最大限コミットします) - 休日休暇は
- ・週休2日制 (土曜、日曜、祝日)
・休暇:年末年始・GW・婚姻・慶弔・転勤・産前産後・看護・介護など
・有給休暇:4月1日に対象者全員に一斉付与 (※)
※ 4月1日以前に入社される方は、入社日に応じて比例付与されます。
年間14日以上の付与があります。 - どんな選考プロセスか
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書類選考
↓
面接2~3回
掲載期間24/04/24~24/05/07
求人No.REVIS-Ubie