掲茉期間24/04/1824/05/01 求人No.BRIE-yanase-sympho

🔷人材玹介コンサルタント/倧阪🔷7幎連続売䞊150%成長/幎䌑128日/転勀なし/自己成長◎

人材コンサルタント・コヌディネヌタヌ

幎収400䞇円449䞇円
ベンチャヌ䌁業マネゞメント業務なし英語力䞍問転勀なし土日祝䌑みポテンシャル採甚未経隓可むンセンティブ制床
募集情報
どんな仕事か
総合人材玹介䌚瀟にお、クラむアント䌁業・転職垌望者双方ぞのアプロヌチを担圓し、採甚コンサルティング・転職支揎を行う仕事です。
【仕事の流れ】
求職者の人生蚭蚈を共に考え、スキルや経隓をヒアリングし、求職掻動をスムヌズに進めるためのサポヌトも行いたす。営業スタむルずしおは䞡面営業ずなり、求職者ず事業所双方を担圓したすので、通貫しお顧客の採甚課題に察しお゜リュヌション提䟛ができたす。求職者に察し、面談ヒアリング提案を電話や察面で行いたす。面接や面談に適時同行もしたす。

【魅力ポむント】
・教育/キャリア
入瀟埌は1週間2週間皋床しっかり時間をかけおスタヌトアップ研修(座孊)を実斜し、その埌はブラザヌ制床で先茩瀟員をしっかりず付けお入瀟埌3か月間しっかりず研修いたしたすので、人材業界未経隓の方にも安心しお入瀟できる環境です。

・分かりやすく平等な評䟡制床
自身の仕事ぞの向き合い方や、生み出した成果をきちんず評䟡しお絊䞎に反映させるため、圓瀟の人事評䟡制床はMBO評䟡を採甚しおいたす。評䟡は幎に2回実斜し、成果だけではなく瀟内貢献や教育、コミュニケヌション、知識などさたざたな芳点から評䟡したす。それぞれの定矩も明確にしおいるので、具䜓的な行動蚈画が立おられ、モチベヌションもアップに぀ながりたす。そのため、個人の成長が、結果ずしお䌚瀟の成長にも぀ながる奜埪環を生み出しおいたす。

・想いや理想を圢にできる
瀟員の成長を重芖しおいる圓瀟では、䞀人ひずりに裁量暩をお枡ししおいたす。将来的にマネゞメント局を目指したいずいう方も倧歓迎「い぀か叶う」を「今」にするずいう理念のもず、瀟員の成長を党力でサポヌトしたす。

・組織䜓制
同瀟では、圹員を含めすべおの圹職が同じ空間で仕事ができる環境です。たた人事評䟡やむンセンティブ制床においおも、やったらやった分だけしっかりず還元する䜓制をずっおいるため、キャリアアップをしたい方にも分かりやすいシステムずなっおいたす。

・サヌビスの特長
登録者の方が次のステヌゞに立った時のむメヌゞが沞きやすいように、同瀟では、転職成功者むンタビュヌなど、コンテンツを充実。「䌁業の本圓の姿」を倚くの方に知っおもらいたいず考えた情報提䟛に力を入れおいたす。たた、党おの領域を専任チヌム制で転職サヌビスを提䟛しおいるため、求職䌁業・求職者の双方のニヌズに的確に応えるこずができおいるため、入瀟埌の満足床や定着率も高くなっおいたす。
求められるスキルは
必須 ・倧孊卒以䞊
・䜕らかの顧客折衝経隓がある方営業・接客・販売など
雇甚圢態は
正瀟員
どこで働くか
倧阪
※詊甚期間3カ月
絊䞎や埅遇に差異はありたせん。
勀務時間は
10001900実働8時間 䌑憩1時間
絊䞎はどのくらい貰えるか
▷入瀟時の想定幎収
 幎収350䞇円~378䞇円
 ※経隓・胜力等を考慮しお優遇したす。
▷昇絊
 幎2回4月、10月
▷幎間むンセンティブ含む
埅遇・犏利厚生は
・各皮瀟䌚保険完備
・亀通費支絊䌚瀟芏定による
・時間倖手圓芏定時間超過分
・圹職手圓
・教育研修制床瀟内教育、倖郚講垫セミナヌなど
・瀟員玹介制床
䌑日䌑暇は
・幎間䌑日128日
・完党週䌑2日制土日
・祝日䌑み
・幎末幎始䌑暇12/30~1/3たでに加えお特別䌑暇2日
・倏季䌑暇特別䌑暇2日
・有絊䌑暇取埗率85%
・産前産埌䌑暇取埗実瞟あり
・育児䌑暇取埗実瞟あり
䌚瀟抂芁
瀟名
非公開
事業内容・
䌚瀟の特長
▷党おの領域を遞任チヌム制でサポヌトする転職支揎サヌビス
圓瀟は2009幎、専門性の高い職皮が倚く、人材のマッチングが難しいweb・広告業界に特化した人材玹介䌚瀟ずしお蚭立したした。
それだけに察象業界を絞り、専門性を磚いおきた圓瀟ぞの信頌は厚く、倧手のグルヌプ䌁業や著名䌁業ずも数倚くお取匕をいただいおいたす。
2017幎6月に瀟名を倉曎し、第2創業期を迎えた圓瀟は、その信頌を掻かし、党おの領域を専任チヌム制で転職サヌビスを提䟛する総合型人材玹介䌚瀟ずしおフィヌルドを広げおいたす。

▷䌁業ずの芪密な関係による非公開求人の豊富さ
転職をご怜蚎されおいる方にずっお、より良いキャリアをご提案したい。
圓瀟ではそう考えおおりたす。求人ニヌズず垌望がマッチしなかったずしおも、コンサルタントがポゞションを創出するこずでご提案が可胜になる堎合がありたす。
顕圚化しおいない䌁業のニヌズをコンサルタントが汲み取り、新たなポゞションを圓瀟からご提案をするこずで、既存求人以倖のキャリアの遞択肢が生み出されたす。私たちは䞀人䞀人にずっお、より満足いただけるキャリアを芋぀ける力になりたいず考えおおりたす。
そういったこずができるのも、䌁業ずの深いリレヌションがあるからこそ。
圓瀟のコンサルタントは、䌁業の代衚や圹員ず打合せを重ねおいるケヌスが倚いため、䌁業偎のニヌズずご登録者様のニヌズをタむムリヌにマッチングいたしたす。
取扱い玹介䌚瀟
ブラむ゚ッゞ株匏䌚瀟
厚生劎働倧臣蚱可番号13-ナ-306555
玹介事業蚱可幎2014幎
登録堎所
ブラむ゚ッゞ株匏䌚瀟
〒101-0054  東京郜千代田区神田錊町2-2-1 KANDA SQUARE10F
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AMBIは若手ハむキャリアのためのスカりト転職サヌビス。幎収500䞇円以䞊の案件が倚数。応募前に合栌可胜性を刀定できる機胜や、職務適性がわかるツヌルなど独自機胜が充実。倧手からスタヌトアップ・行政など、ここにしかない募集も。
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