掲載期間24/04/18~24/05/01 求人No.AMI-SS03-03

大阪/【フレックス/テレワーク可】営業職_人材派遣

営業(法人向け)

年収400万円~549万円
大手企業土日祝休みポテンシャル採用(未経験可)フレックス勤務リモートワーク可能育児支援制度
募集情報
どんな仕事か
1・2年目は受託現場の運営をメインに、経験値を上げたのちには開拓部隊のサポートをして頂きます。3年目以降は運営部門での経験を持って、新サービスを検討しながら、請負チーム設計部門にチャレンジ頂きます。
お客様からお預かりした業務を遂行することで成果報酬を頂く業務委託領域で、
今までのご経験やご志向に合わせ、次のような業務をお任せする予定です。

■【入社1~2年目】受託現場の運営、受託現場の開拓サポート
アウトソーシング課営業職として、受託現場の運営をメインに、経験値を上げたのちには開拓部隊のサポートもして頂きます。
 ・受託現場の契約管理、PL管理、請求調整等の実施
 ・受託現場管理者と連携し受託業務の生産性向上に向けた施策検討と実行
  (収支管理や生産性向上ツールの導入等)
 ・発注者、稼働スタッフとの連携、フォロー
  (受託業務の作業報告やスタッフとのコミュニケーション)
 ・請負検討中の引き合いに対して、開拓部隊と共に商談で業務内容ヒアリング、
  仕様設計、見積・提案実施をサポート

■【入社3年目】 新業務開発、設計部門へチャレンジ
運営部門での経験を持って、新サービスを検討しながら、請負チーム設計部門にもチャレンジして頂きます。
 ・関係各部署、協働企業、発注企業と営業連携し、新サービスの骨子検討
 ・請負サービスの拡販や生産性向上に向けた新しいサービスの検討立案・実装
 ・開拓部門の提案内容に沿った請負チームの設計、立上げを行い、運営部門へ連携


◎仕事の魅力/得られるご経験

・企業の課題解決を「人」だけでなく「仕組み(RPA等)」にて解決できるお仕事です。
・マネジメント力が身につきます(受託業務を行ってくださるスタッフさんとのコミュニケーションや業務進捗管理を通して)


◎働き方・環境

・コアタイムの無いフレックスタイム制度やテレワーク制度を導入しているため、個人の生活スタイルに応じた柔軟な働き方が可能です。
・社内コミュニケーションはチャットなどで実施。テレワークの場合もオンラインミーティングが可能です。
求められるスキルは
必須 ・大卒以上 
・下記いずれかのご経験
  (1)人材業界(人材派遣・人材紹介)の営業経験
  (2)アウトソーシング(BPO等)関連のご経験
歓迎 ・コールセンターの営業・SV経験がある方
雇用形態は
正社員
どこで働くか
大阪府大阪市北区角田町8-1 大阪梅田ツインタワーズ・ノース
勤務時間は
フレックスタイム制度
*コアタイムなし
*標準労働7.5時間/フレキシブルタイム7:00~22:00
給与はどのくらい貰えるか
・月給 280,000 円 - 340,000円
・年収:429万~517万円(月給12ヶ月分+賞与2回)
・経験・スキルを考慮の上、お任せする職務により決定
・固定残業代6万円は営業手当として支給され上記に含みます
・残業超過分は追加支給
・賞与:年2回(6月、12月)
待遇・福利厚生は
・通勤交通費(上限3万円)
・インセンティブ制度(設定目標を達成時に実績に応じて支給)
・テレワーク可能(週2日程度)
・資格取得奨励制度(業務に関連する資格取得奨励のため、対象資格を取得した従業員に一時金を支給)
・退職金制度
・社員持株会
・産休・育休制度
・キャリア自己申告制度
・社内公募制度
・喫煙室あり(入居ビル共有喫煙専用室)
休日休暇は
・年間休日125日(閏年は126日)
・完全週休二日制(土曜 日曜 祝日)
・その他休暇(夏季休暇・年末年始休暇等)
どんな選考プロセスか
▼書類選考・SPI
▼面接(2回予定)
▼内定
会社概要
社名
スタッフサービスグループ(株式会社スタッフサービス・ホールディングス/株式会社テクノ・サービス 他)
事業内容・
会社の特長
■スタッフサービスグループとは

従業員規模 5,079名、拠点数 国内156拠点(2023年4月時点)にて事業を展開させていただいており、取引企業約4.5万社、約120万名の方々にご登録をいただいているサービス(2023年3月時点)を運営しております。
『いつからでも、どこにいても、誰もがより良い「働く」に出会える社会』を実現するため、働きたい意欲のある様々な人が安心して働ける社会を創っていくために、私たちが果たす役割は雇用や労働にまつわる「不」を敏感に捉え柔軟にその解消のお手伝いをすることです。個人と企業の様々なニーズをつなぐことで多くの就業機会を創出し日本の産業・経済の支えとなる。それが、私たちの使命です。

■事業内容

日本の雇用や経済の構造は常に変化しています。少子高齢化が進むことで、人口は減少に転じており、人手不足という雇用課題にも直面しています。
一方で、人生100年時代とも言われるように一人ひとりが健康に働ける期間が⾧期化していることも事実です。
加えて、DX等によって「人が介在すべき仕事」に充てる時間が生まれ、時間や場所に縛られない働き方も広がっています。
このように、日本にはまだ活かしきれていない人財や時間があります。わたしたちは人材総合サービスを通じて、それを活かす支援をして参ります。

■経営理念

【Vision】
いつからでも、どこにいても、誰もがより良い「働く」に出会える社会へ
【Mission】
人の可能性を信じ、一人ひとりの働こうという想いと、働く機会を最も多くつなぎ続ける
設立
1981年11月29日
資本金
5億円
売上高
3,898億(2023年3月期)
従業員数
5,079人(2023年4月1日時点)
取扱い紹介会社
株式会社AMI
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-307632
紹介事業許可年:平成26年12月
登録場所
株式会社AMI
〒103-0023 東京都中央区日本橋本町4-8-15 ネオカワイビル10階
掲載中の求人
現在963件の求人を掲載しています。
最近ご覧になった求人に基づいたおすすめの求人
興味あり
興味ありしました
「大阪/【フレックス/テレワーク可】営業職_人材派遣」と類似した職種の転職・求人情報をぜひチェックして下さい。
若手ハイキャリアのスカウト転職ならAMBI(アンビ)
AMBIは若手ハイキャリアのためのスカウト転職サービス。年収500万円以上の案件が多数。応募前に合格可能性を判定できる機能や、職務適性がわかるツールなど独自機能が充実。大手からスタートアップ・行政など、ここにしかない募集も。
若手ハイキャリアのスカウト転職