どんな仕事か: スキルや経験等に応じて、以下のいずれか、または全般をお任せいたします。

・契約法務（国内海外各種契約のドラフト/レビュー）
・法律相談（国内海外法制度リサーチ）
・機関法務（取締役会や株主総会対応、登記申請業務、印章管理業務等）
・新規ビジネス/新規サービスの立ち上げ支援
・コーポレートガバナンス/内部統制/リスクマネジメント体制の構築/運用
・社内規程のドラフト/レビュー
・従業員向けのコンプライアンス教育
・行政機関対応（各種届出等）
・訴訟、クレーム、行政調査等への対応
・募集背景と入社後のサポート体制

今後のさらなる事業成長加速に向けた、組織強化のための増員採用です。
企業内弁護士によるサポート体制があります。

法務キャリアの形成をお考えの方も、スキルアップしていける環境です。
求められるスキルは: 必須応募資格（必須）
法律専門家または事業会社における法務担当者としての経験が3年以上ある方

歓迎応募資格（歓迎）
下記に当てはまる項目が1つでもある方はなお歓迎です。

製造業界またはSaaS業界における法務経験
上場企業における法務経験
海外法務経験
以下の法令に関する専門性を有する方
　・独占禁止法
　・下請代金支払遅延等防止法
　・安全保障貿易関連法令（外為法等）
　・電気通信事業法
　・AI関連法令（不正競争防止法、著作権法、個人情報保護法、競争法等）
　・知的財産関連法令（特に特許法・商標法）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 550万円～　900万円
待遇・福利厚生は: 交通費実費支給
1ヶ月3万円を上限としオフィス出社日数分を支給
子ども手当
18歳以下の扶養家族一人につき1.5万円/月を支給
社員同士の交流支援
部活動活動支援費（1活動1500円/1名）
Teaming Offsite費用補助（1人あたり5,000円、Q1回まで）
社員交流の食事代用補助（1人あたり2,000円～3,000円、月1回まで）
ライフイベント・ファミリー支援
育児休業・介護休業（入社3か月後から取得可能）
結婚お祝い金（5万円）、出産お祝い金（10万円）
引っ越し補助金
その他
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
健康診断・婦人科検診費用全額補助、人間ドッグ費用補助
休日休暇は: 完全週休2日制（土日祝）
年次有給休暇（入社6カ月経過後付与）
入社時特別有給休暇（入社時に3日間付与）
夏季休暇（3日間、7～12月で自由に取得可能）
年末年始休暇
看護・介護休暇（年間4日間まで）　※ペットも対象
慶弔休暇

法務

法務・コンプライアンス