どんな仕事か: 当社の人事の中に位置するGlobal Mobility部門でのメンバーポジションとなります。

配属部門は海外の当社の人事とやりとりをし、日本から海外へ社員を出向させる、ないし海外から日本へ受け入れる際に中心となる部門です。

国際的なアサイメントプログラムを円滑に実施すること、そして社員をグローバル化させるという戦略的な目標を達成するために多種多様なモビリティプログラムを運営しております。

日々、海外法人と連携し海外出向を指名された方/海外から日本国内への出向する方のチャレンジを成功させるためのサポートを行っております。

■具体的な業務内容
・日本から海外法人への出向社員、海外法人から日本への出向社員の赴任帰任等のモビリティ業務
（VISA手続き、海外赴任手当等の給与実務、渡航手続き等）

・上記出向社員の赴任期間中の租税対応、ライフイベントや安全管理などのオペレーション

・Global Mobility推進のための国内従業員の海外赴任施策や海外従業員の日本受け入れ施策の企画サポート

・社員相談・労務管理

リモートワーク（在宅勤務）、コア無しフレックスタイム制度、フリーアドレス等、非常に風通しの良い、働きやすい環境です！
求められるスキルは: 必須＜必須要件＞
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・グローバル展開企業での人事経験者
(目安として：社員500～800人以上)
・海外営業経験者

＜英語力＞
TOEICスコア750点相当以上
（実際に業務で使用するため、ビジネスでの使用経験がある方を求めています。）

歓迎＜尚可＞
・Vlookや関数などのExcel使用経験
・ビジネスレベルの英語力
・同業界人事部門経験者
・海外税務・給与・社会保険の知識
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～ 900万円

人事＿グローバルモビリティ Global Mobility ※リモート

人事（採用・教育など）