- なぜ募集しているのか
- 事業拡大、従業員採用の強化に伴い、 労務担当者を募集いたします。
- どんな仕事か
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入退社や社会保険の手続き、給与計算、ほか各種証明書の事務処理など、労務業務を既存メンバーとともに担当いただきます。将来的に労務のプロとして活躍いただけるキャリア形成が可能です。＜毎月の給与・社保、その他手続きに関する業務（定型業務）＞
●月例給与及び賞与の計算、それに伴う人事属性情報の反映・システム登録
●入社・退職に伴う各種手続き、結婚・出産等に伴う扶養関連手続き、慶弔・その他手続き
●勤怠、社会保険、所得税（年末調整）、住民税手続きなど
●その他労務業務に付随する従業員対応
●その他福利厚生、決算等の業務対応
上記業務については外部社労士との連携がメインとなります。 - 求められるスキルは
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必須 ＊必須条件
・労務に関する経験を2年程度以上有する方
ー給与計算・社会保険業務に関する実務経験（外部社労士事務所への委託含む）
歓迎 ＊歓迎条件
・部署を超えたコミュニケーションスキルのある方
・前向きに行動できる方 、チームワークを大切にできる方 - 雇用形態は
- 正社員 ※試用期間有り
- どんなポジション・役割か
- 労務担当
- どこで働くか
- 東京都渋谷区神宮前2丁目34番17 住友不動産原宿ビル20F
- 勤務時間は
- 10:00~19:00 休憩1h
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収400万円 ～ 499万円(月給26~37万円)
※詳細は経験等を考慮し当社規定により決定します。
※経験・スキルにより上限は撤廃いたします。
・賞与年2回
・昇給年1回
・交通費支給（上限3万円まで） - 待遇・福利厚生は
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・各種社会保険完備
・社員割引制度(60%オフ)
・年1回健康診断
・保有施設(NOT A HOTEL)
・社員旅行(2024年:シンガポール・香港) - 休日休暇は
- ・完全週休2日（土/日）
・祝日
・夏季休暇3日（入社後６ヶ月後に付与）
・年末年始休暇
・年次有給休暇（入社後６ヶ月後に付与）
・産前・産後休暇 - どんな選考プロセスか
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＊選考フロー
書類選考→一次選考→最終選考(代表)→内定
※選考状況により選考回数に変動の可能性有
※選考期間は1～2週間を想定しております。
掲載期間24/05/14～24/05/27
求人No.XPICR-1
