なぜ募集しているのか: 私たちは、クライアントに監査を超えたバリューを提供することを目指して業容拡大中の監査法人です。
今後のさらなる成長に向けて、共に歩んでいいただける方を募集しております。
どんな仕事か: ■バックオフィス統括　
経理、総務、労務関係業務についてのプレイングマネージャー（担当者としての業務を行い、かつ、課員のマネジメントを行って頂きます）

担当業務の例
■管理部のマネジメント
・約5名所属する管理部メンバー（ほぼ全員が他部署との兼務）のマネジメント
・管理部タスクの洗い出しと進捗管理
・メンバー全体の状況把握や必要な支援やタスクの整理など
■経理
・会計伝票の起票、月次決算の作成
・売上の請求管理
・債権管理
・請求書に基づく支払、管理
・銀行振込データの作成
■総務
・日本公認会計協会への各種届出
・各種ルール検討、策定、共有
・法改正に応じた対応のとりまとめ
・各種トラブル時の対応
■人事
・給与関連対応(チェック)
・従業員の社会保険や税金関係の管理、届出
・全社員の状況把握、相談対応
求められるスキルは: 必須 ■事業会社の管理部門(バックオフィス)での就業経験（目安5年以上）
■チーム・部門でのマネジメント経験（目安3年以上）

歓迎 ■税理士、会計事務所の経験をお持ちの方
■事業会社における財務経理、人事総務、法務の経験を幅広くお持ちの方

【求める人物像】
■未経験分野に積極的に取り組むことができる方
■スピーディーかつ正確な事務処理力と責任感がある方
■周囲とコミュニケーションを取りながら抽象度の高い課題にチャレンジできる方
雇用形態は: ■正社員
《試用期間》6ヶ月
《試用期間の勤務条件》正社員と同じ
但し勤務態度、健康状態、能力等を総合的に勘案し、さらに6か月延長することがある。
どんなポジション・役割か: 管理部長候補
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 1年変形労働制による　平均実働40時間/週
09時00分~17時00分（休憩60分）
09時30分~17時30分（休憩60分）
09時00分～17時30分（休憩60分）
09時30分～18時00分（休憩60分）
給与はどのくらい貰えるか: 年俸制：500万円～700万円 ※1／12 を月々支給
昇給：年1回　賞与：原則なし（業績による）
※経験スキルに応じて異なります
待遇・福利厚生は: 雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険
健康診断費用負担/インフルエンザ予防接種の費用補助/慶弔見舞金支給
通勤手当/ランチ補助・懇親会補助あり/公認会計士企業年金基金加入
休日休暇は: 休暇：土日祝、夏季休暇, 慶弔休暇, 年末年始、有給休暇（年間休日120日以上）
（詳細は法人内カレンダーに定める）
どんな選考プロセスか: 面接2回
#入社時期は相談可能

【管理部長候補】バックオフィス統括として経理・総務・労務関連業務とマネジメントをお任せします

管理部長