NEW 掲載期間24/10/22~24/11/04 求人No.JMKKK-04

日本e-Learning 大賞 特別部門賞 企業向け協働学習ツール「チームタクト」のセールス

営業(法人向け)

株式会社コードタクト
年収450万円~649万円
ベンチャー企業マネジメント業務なし転勤なし土日祝休みリモートワーク可能育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
コードタクトは2015年の創業以来、公教育分野で業界シェア3位の授業支援クラウド「スクールタクト」を開発・販売・運営してきました。
近年この知見を活かし、コードタクトが抱えるミッション『「学び」を革新し、誰もが自由に生きる世界を創る』を実現すべく、企業向けの新規事業「チームタクト」をリリース、販売し始めました。「チームタクト」は働く人たちの協働学習を支える、企業研修用のシステムです。今後需要の増大が見込まれ、増員のため人員を募集しています。
どんな仕事か
現在CX、マーケも含めて6名ほどの組織で、全員が様々な業務を兼務しています。
初のセールス専任のスタッフとして、事業責任者と二人三脚で売り方を考え、プロセスを構築して頂くところからお任せします。
▼1人目のセールス専門のスタッフとしてすべての営業をお任せします。
 私たちのサービスは1→10フェーズです。その為、クライアントの規模や業種も様々です。SMB~エンタープライズ向け、新規営業と既存営業、フィールドセールスとアライアンスセールスといった幅広い営業経験を一度に積むことが可能な環境です!

▼ご入社から1人で営業をお任せするまでの期間は3ヵ月ほどを想定しています。
 まずはサービスの機能理解からはじめます。
 クライアントによって活用方法は様々ありますので、既存メンバーの打合せに同席しながらクライアントのニーズにあわせた提案やデモンストレーションが出来るようにサービス理解を深めていきましょう。
 
▼サービスの理解を深めて頂いた後は・・・
 ご興味をお持ちくださった企業様との初回商談~契約までをお任せしたく考えています。
 契約後はカスタマーサクセスチームも加わり、協働しながらお客様にご満足いただけるようにサポートします。
 (現在は社内リソースが限られている為、インサイドセールスは外注していますが、一気通貫で取り組みたいというご意向も大歓迎です。)

 他、カスタマーサクセスを含めても6名ほどの組織なので、契約時には契約書/仕様書作成等 各種手続きもお任せします。
求められるスキルは
必須 ・法人営業経験5年以上
(上記営業経験内にエンタープライズ向けの提案をしていた期間がある方)
・リモートワーク下でチームと連携しつつ、自立して業務を推進できる方
(弊社は基本的にフルリモートの職場環境です)
歓迎 ・人事部門や経営陣をターゲットとした営業経験がある方
・社内勉強会なども含め、研修の企画実施経験をお持ちの方
雇用形態は
正社員
どこで働くか
北海道 / 青森県 / 岩手県 / 宮城県 / 秋田県 / 山形県 / 福島県 / 茨城県 / 栃木県 / 群馬県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 山梨県 / 富山県 / 石川県 / 福井県 / 新潟県 / 長野県 / 愛知県 / 静岡県 / 岐阜県 / 三重県 / 大阪府 / 京都府 / 兵庫県 / 滋賀県 / 奈良県 / 和歌山県 / 広島県 / 岡山県 / 鳥取県 / 島根県 / 山口県 / 徳島県 / 香川県 / 愛媛県 / 高知県 / 福岡県 / 熊本県 / 佐賀県 / 長崎県 / 大分県 / 宮崎県 / 鹿児島県 / 沖縄県
勤務時間は
10時~19時(実働8時間)
9時~18時(お子さんのお迎えなどある場合にはこちらの時間帯もご希望頂けます。)
給与はどのくらい貰えるか
450万円 ~ 650万円
月給 375,000円~541,700円
※月40時間の固定残業代(97,600円~141,000円)を含む
※固定残業時間超過分は別途支給
待遇・福利厚生は
各種保険完備
健康診断
飲食代補助制度
書籍購入補助制度
休日休暇は
完全週休2日制(土日、祝日)
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、チャイルドケア休暇
どんな選考プロセスか
▼書類選考
▼面接2回~3回
▼SPIなど適性検査有

※応募から内定まで3週間ほどを想定しています。
 何かお急ぎのご事情などあれば選考の際に仰ってください。考慮して選考日程をアレンジします。

#内定までオンライン選考可
#入社時期は相談可能
会社概要
株式会社コードタクト
事業内容・
会社の特長
私たちの主な事業は、「スクールタクト」「チームタクト」というサービスの提供とサポート、そして教育関連のコンサルティングです。当社は創業以来黒字経営を継続しており、且つ現在エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズ株式会社の子会社で、財務基盤が非常に安定しています。一方でスタートアップらしい自律性・自主性を貴ぶ社風を保っています。安定した財務基盤のもと、自律的で大胆なチャレンジが可能です。

私たちは、Missionを”「学び」を革新し、誰もが自由に生きる世界を創る”と掲げています。
一人ひとりが自分の才能を見つけ、伸ばし、活かせるように。私たちはそれが、真に自由で、真に豊かな状態であると考えます。codeTaktは最先端のICTを活用し、自分のやりたいこと、得意なことを発見し、主体的に成長できる環境を創ります。目指すのは、誰もが自由に生きることのできる世界。そのために「学び」を革新し続けています。

同じ思いの方に是非、ご縁を頂きたく思っています。

働き方としては創業当時からフルリモートで組織運営をしていることも大きな特徴です。
また、代表の後藤をはじめ子育て世代が多く在籍しており、産休育休取得復職は100%、パパ育休中の社員も複数います。昨年は社員の声から新たにチャイルドケア休暇の導入を決定するなど、風通しの良さも抜群です。
設立
2015年
資本金
300万円
従業員数
90名(正社員40名/業務委託など50名)
事業所
本社
〒150-0044 東京都渋谷区円山町28-4大場ビルA館2階
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