- どんな仕事か
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キャリアコンサルタントとして、求職者様の転職活動、ひいては理想のキャリアアップの実現を支援していただきます。
コンサル業界のみならず、求職者様の志向性に合わせてスタートアップ、M&A仲介、Sler、大手事業会社など幅広い企業が支援対象となります。
【具体的な業務内容】
・求職者様とのキャリア面談
キャリアに関する理想や悩みをヒアリングし、転職のプロとしてアドバイス
時には「転職しないほうが良い」というお伝えすることも
・求人の紹介及びマッチング
ヒアリング内容をもとに、経歴やキャリアの志向性とマッチする求人を紹介
定量的な情報だけではなく雰囲気やカルチャーなど、エージェントならではの情報を提供
・選考対策 (書類添削・面接対策)
ハイクラス転職ではとにかく選考対策が重要
対策次第で選考通過率が倍以上変わってくる、非常に重要な役割
・内定後・入社後のフォロー
内定後の意思決定サポートや入社前後のフォローを実施
転職はキャリア支援の始まり。長期的なキャリアアップ支援に向けて継続的にコンタクト
※平均年収1,820万円※
入社1年経過の方の平均年収は1,820万円、76%が1,000万円越え
全体の80%以上が人材紹介未経験で入社し、成長いただいております
上限は青天井で、3,000万円以上の年収も可能です
※育成が最重要テーマ※
トップ営業がプレイングマネージャーではなく「育成専任」のマネージャーに就任
入社後はマネージャーがデイリー1on1で徹底伴走
トークスクリプトや企業データベース、面接対策ノウハウも徹底的な磨きこみを実施
結果として、入社した方は6か月以内に一流のキャリアコンサルタントにまで成長しています
※多様な社内キャリアパス※
毎年50~100名前後の採用を見込んでおり、ご活躍いただいた方には早期にマネジメントロールを担っていただきます
営業以外に、新規領域の立ち上げや経営企画、全社業務改善などの様々なプロジェクトに携わっていただくことも可能です
リクルートのように「弊社出身」であること自体が市場から評価される人材輩出企業を目指しています
女性活躍も重視しており、女性比率は50%以上。育休・産休も積極的に取得いただいております。 - 求められるスキルは
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必須 ・大卒以上
・これまでの業務でPDCAを重視し、高い成果を残してきた方
※人材紹介・コンサルタントなどの経験は一切不問です - 雇用形態は
- ・フレックス制
・9時~22時の間で8時間勤務(12時までに始業いただきます)
・夜に面談がある日は遅めスタート、面談がない日は午前から勤務頂くなどの調整が可能です
・最速で入社4ヶ月目より、成果に応じてリモートも活用可能です(週2~フルリモート) - どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 500万円 ~ 999万円 +インセンティブ有
掲載期間25/11/28~25/12/11
求人No.BKDPY-006





