なぜ募集しているのか: ■事業概要：
現状、インフラ産業（物流業界やエネルギー業界）における多くの企業様が現場の管理をする際に紙を使っております。
ただ、紙を使うことにより工数がかかってしまい業務の効率化ができていない状況です。
そこで弊社の新規サービスを活用いただき、現場管理者様の業務効率化をサポートし、現場の生産性を高めることに貢献いたします。
今回はその新規サービスの立ち上げメンバーでの募集となります。
どんな仕事か: ■職務内容詳細：
＜2022年4月にできたばかりの新規事業の立ち上げメンバー/インフラ現場の管理業務の負担を減らし、生産性に貢献するSaaSサービスの提案をお任せします＞
新規立ち上げ事業の営業担当として、新規顧客へのアプローチから現場課題のヒアリング、それに基づいたサービスの提案～契約まで一連の流れをお任せします。
将来的には正社員だけではなく学生インターンを含めたメンバーのマネジメントや、未検証の業界に対する開拓の検証等もしていただけることを期待しております。

・リード創出：
既にあるリストをもとに新規の架電をおこない、ニーズのヒアリングから商談獲得をしていただきます。
・商談：
業務上の課題ヒアリングからサービスの提案をしていただき、顧客獲得を目指します。
提供しているサービスでは、現場責任者だけでなく取締役等複数のステークホルダーの合意を取る必要があるため、誰が最終意思決定者になるのか、等も把握しながら進める必要があります。
また、商談の中で把握した情報をチーム内に共有し、更に効率的に提案するための営業手法やサービスの改善等にも携わっていただきます。

将来的には以下のような業務もお任せしたいと思っております。

・未開拓の業界に対する検証：
まだ検証できていない業界に対して、新規架電等によるヒアリングによって、課題・決裁構造・プロダクトの活用メリットなどを明確にしていただきます。
業界が限定的ですがサービス自体は複数業界のニーズがあり得るものになるため、現状未開拓の業界に対する検証を行い、サービス提供できる対象を増やしていただきます。
・チームメンバーのマネジメント：
正社員だけではなく学生インターン等も含め、セールスメンバーの採用～マネジメントを行なっていただきたいと考えております。
求められるスキルは: 必須【必須（MUST）】

・新規開拓のご経験
※上記に加え、以下いずれか必須
・ITサービス、人材など無形商材の法人営業経験
・ステークホルダーが複数ある顧客先への提案営業

歓迎【歓迎（WANT）】

・不確実性の高い環境下でも最大最速で成果を上げることを楽しめる方
・構造・仕組み化を考え実行できる方
雇用形態は: 正社員での雇用です。
入社後3ヶ月間は試用期間になりますが、条件等の変更はございません。
どこで働くか: 東京都中央区日本橋本石町3-2-4 共同ビル（日銀前）6階
※東京メトロ「三越前駅」より徒歩7分
※JR線「神田駅」より徒歩5分
勤務時間は: 09:00~18:00※休憩1時間
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～ 799万円
月給：41万6,667円～66万6,667円
【月給の内訳】
基本給：28万2,077円～45万7,323円
固定残業手当：月45時間分、10万2,683円～16万4,294円
※超過分は別途支給。
＋その他手当（一律支給）：3万1,907円～4万5,050円
待遇・福利厚生は: ・夜食補助制度
・条件付き家賃手当
・PC、ディスプレイ、携帯等業務上必要なものはすべて支給
・社会保険完備
休日休暇は: 年間休日121日
土日祝休み
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
有給休暇(入社半年後に付与)
どんな選考プロセスか: 一次選考(人事)→二次選考(現場リーダー)→最終選考(代表黒﨑)→内定

#入社時期は相談可能

【新規立ち上げ事業】自社SaaSプロダクトの法人営業

営業（法人向け）