フレックス勤務の人事(採用・教育など)の転職・求人情報

1236件
条件変更
掲載期間26/10/04~26/11/28
▍具体的な仕事内容 ・職種ごとの採用戦略・採用フローの検討 ・募集要項の作成、スカウトなど候補者の集客、書類選考 ・面接やカジ…
会社概要
面談時、詳細をお伝えいたします
興味あり
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掲載期間26/10/01~26/11/25
Job/Group Overview: 野村證券の人事部は、社内の各部門を担当するHR ビジネスパートナー (“HRBP”…
会社概要
野村證券は野村グループの持株会社「野村ホールディングス株式会社」の100%子会社であり、野村グループのコア業務である証券…
興味あり
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掲載期間26/09/30~26/11/24
グローバル人材戦略やモビリティ制度の企画・運用を担い、海外拠点と本社が一体となる人事体制を構築いただ…
グローバル人事室の一員として、同グループの海外事業と本社人事を統合的に捉えた戦略・制度づくりを推進いただきます。具体的に…
会社概要
パーソルホールディングス株式会社は、総合人材サービスを展開するパーソルグループの持株会社です。グループ全体で派遣・紹介・…
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掲載期間26/09/30~26/11/24
大企業の業務デジタル化を支援するドリーム・アーツで、採用・教育/リーダー候補を募集。
ドリーム・アーツのHRディベロップメントチームは採用・入社からオンボーディング、働く環境の整備や組織活性化、研修等の機会…
会社概要
■大企業・大組織向けITソリューション事業 大企業の業務デジタル化クラウド SmartDB(スマートデービー) 多店舗ビジネス…
興味あり
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掲載期間26/09/30~26/11/24
【リモート併用/フレックス】採用戦略とチームを率いるリーダー候補
人事(採用・教育など)
株式会社ドリーム・アーツ
大企業の業務デジタル化を支援するドリーム・アーツで、採用担当/リーダー候補を募集。
ドリーム・アーツでは、事業成長を支える人材獲得の中核を担う「採用リーダー」を募集しています。新卒・中途採用の戦略設計から…
会社概要
■大企業・大組織向けITソリューション事業 大企業の業務デジタル化クラウド SmartDB(スマートデービー) 多店舗ビジネス…
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掲載期間26/09/30~26/11/24
新卒採用の全工程(企画設計~母集団形成~選考~フォロー)を担当コースとして責任を持ち、戦略から実行ま…
企画・設計:経営ボードや事業部と連携し、年度採用計画を策定。コース別の選考プロセスや評価基準、施策フローを設計し、PPT…
会社概要
電通グループ傘下のデジタルマーケティング専門ファームとして2016年設立。生活者に寄り添うクリエイティビティとテクノロジ…
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掲載期間26/09/30~26/11/24
当社のビジネスニーズを満たすためのキャリア採用戦略の立案~実行を担当いただきます。 関連部門と協力しな…
・各部門の人財ニーズの把握、人財獲得を行う各部門に対するヒアリング実行 ・採用における最適なチャネルの検討、母集団形成 ・採…
会社概要
デジタルシステム、エネルギー、産業機器、モビリティ、ライフ、建設機械、金属など、多岐にわたる事業を展開する日本の総合電機…
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掲載期間26/09/30~26/11/24
日立製作所の技術系職種の新卒採用の担当として、関連部門と協力し、事業ラインの人財獲得ニーズを把握し、…
【職務概要】 日立グループの事業戦略の実現のため、人財獲得領域におけるエキスパートとして、採用市場の分析、施策の立案・実行…
会社概要
日立製作所は、110年以上の歴史を持つ総合電機メーカーで、製品、運用技術(OT)、情報技術(IT)を融合させたソリューシ…
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掲載期間26/09/30~26/11/24
経営と連携しながら新卒採用活動・新卒育成活動の設計と実行を担当し、採用だけでなく、組織づくりにも積極…
採用目標の設定・達成  新卒採用戦略の立案と実行  採用イベント(説明会、サマーインターン)の企画・運営  採用候補者の選考(…
会社概要
株式会社ログラスは、2019年設立の日本発スタートアップで、経営管理クラウド「Loglass」を提供しています。このSa…
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掲載期間26/09/30~26/11/24
電通デジタルの新卒採用では、2023年新卒採用よりコース別採用をとりいれています。まずは採用業務の全体像を把握いただき、…
会社概要
本人の志向性を重視しプロジェクトへアサイン、キャリア開発を支援する風土です。 5割が中途入社。代理店、コンサルファーム、事…
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