大手企業の人事(採用・教育など)の転職・求人情報

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掲載期間26/06/01~26/06/14
パソナキャリアがおすすめする求人です。 こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しておりま…
【期待する役割】 本ポジションは、単なる採用オペレーションではなく、「事業成長に直結する人財獲得の仕組みづくり」「経営・事…
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匿名求人のため、求人詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
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掲載期間26/06/01~26/06/14
パソナキャリアがおすすめする求人です。 こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しておりま…
【期待する役割】 人財戦略における戦略の策定から実行業務をお任せします。 同社では国内拠点と並行して海外展開も進めており、国…
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【募集背景】 同社は2003年の設立以来、事業を次々に創造・拡大し、21期連続で増収を継続している成長中の企業です。この成…
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【求人の特色・一押しポイント】 ■年間数千億円のIT投資を続ける日本最大の総合金融グループ。システム部門の約3人に1人が中…
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務詳細】 ■採用戦略/採用計画の策定 ■採用要件定義および適切な採用手法・チャネル…
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】【概要】 キャリアデザイン部門/テクニカル育成・スキル可視化推進メンバ 本ポジションは…
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】事業拡大に伴い、新卒・若手から中堅層までの育成体制を強化しています。 現在、人事部主…
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【仕事内容】 新卒・中途・アルバイト採用に関する戦略立案から実行、進捗管理、そしてチームマネジメントまで幅広く担うマネジメ…
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【概要】 人事ビジネスパートナー(HRBP)は、ビジネスリーダーと密接に連携し、人事戦略を企業の目的・ミッション・組織目標…
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HCBP Operationsは、PwC Japanグループの人事オペレーションを担うコーポレートチ…
1. HRBPサポート・業務最適化 ・業務効率化のためのプロセス改善、ミーティング設定最適化 ・職員問い合わせ対応の品質向上…
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【ミッション・バリュー」 ・グループ全体のパーパス(存在意義)として「社会における信頼を構築し、重要な課題を解決する」が掲…
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